Закон Волгоградской области от 17 декабря 2012 г. N 167-ОД "О внесении изменений в некоторые законодательные акты Волгоградской области, регулирующие вопросы государственной гражданской службы Волгоградской области и муниципальной службы в Волгоградской области" (не вступил в силу)

В соответствии с внесенными изменениями для замещения должностей государственной гражданской службы Волгоградской области теперь предъявляются пониженные требования к стажу государственной службы или стажу (опыту) работы по специальности. Так, для замещения высших должностей необходимо не менее 3 лет стажа государственной службы или не менее 4 лет стажа (опыта) работы по специальности (ранее - 6 лет и 7 лет соответственно), главных должностей - не менее 2 лет стажа государственной службы или не менее 3 лет стажа (опыта) работы по специальности (ранее - 4 года и 5 лет соответственно), ведущих должностей - не менее 1 года стажа государственной службы или не менее 2 лет стажа (опыта) работы по специальности (ранее - 2 года и 4 года соответственно).

Для замещения старших и младших должностей требования к стажу работы не предъявляются.

Упразднены квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности для замещения должностей гражданской службы Волгоградской области категории "специалисты" и категории "обеспечивающие специалисты".

Аналогичным образом уточнены типовые квалификационные требования, предъявляемые для замещения должностей муниципальной службы.

Настоящий Закон вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.