Указ Главы Удмуртской Республики от 28 декабря 2019 г. N 196 "О денежном содержании лиц, замещающих государственные должности Удмуртской Республики"

Установлены размеры должностных окладов и ежемесячного денежного поощрения лиц, замещающих государственные должности Удмуртской Республики.

Денежное содержание лиц, замещающих государственные должности Удмуртской Республики, предусмотренные Реестром государственных должностей Удмуртской Республики, за исключением мировых судей, состоит из должностного оклада, ежемесячного денежного поощрения, ежемесячных надбавок к должностному окладу за особые условия исполнения полномочий, за специальный режим работы, за выслугу лет, за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, ежемесячной премии по итогам работы.

Размеры должностных окладов и ежемесячного денежного поощрения лиц, замещающих государственные должности Удмуртской Республики, устанавливаются Главой Республики.

Ежемесячная премия по итогам работы определяется дифференцировано в зависимости от выполнения установленных показателей и условий премирования.

Один раз в течение календарного года по заявлению госслужащего выплачивается единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух должностных окладов с учетом надбавок к должностному окладу.

За счет экономии фонда оплаты труда соответствующего исполнительного органа, могут выплачиваться единовременные премии по итогам работы на основании распоряжения Главы Удмуртской Республики.

Порядок расчета размера поощрения по итогам оценки эффективности деятельности первому заместителю Председателя Правительства Удмуртской Республики, его заместителям и руководителям исполнительных органов государственной власти, замещающим государственные должности, определяется Методикой оценки эффективности деятельности лиц, замещающих государственные должности Удмуртии.

Указ вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.