Горячие документы. Санкт-Петербург. 23 июля 2022

Бюджетные субсидии социально ориентированным НКО Петербурга на внедрение современных программ непрерывного образования.

Отвечающим установленным требованиям социально ориентированным НКО, осуществляющим деятельность в области науки и образования, реализующим аккредитованные программы высшего образования, из бюджета Санкт-Петербурга полагаются субсидии на внедрение современных программ непрерывного образования.

Соискателям потребуется пройти конкурсный отбор. Его проводит комитет по науке и высшей школе. Объявление разместят на официальном сайте комитета не позднее чем за 30 календарных дней до дня окончания приема заявок на участие.

Оговорены правила исчисления размера причитающейся суммы и расчета рейтинга заявки. Утверждены критерии отбора.

Соблюдение получателем субсидии условий и порядка ее предоставления проконтролируют.

О расходовании потребуется отчитаться.

Прописаны правила возврата (в случае необходимости).

Сформирована комиссия по рассмотрению и оценке заявок на участие в конкурсном отборе на право получения субсидий в 2022 году. Определен порядок ее работы.

В Петербурге учредили почетные звания по сферам деятельности и по профессиям.

Помимо являющегося высшей наградой мегаполиса звания "Почетный гражданин Санкт-Петербурга" решено учредить почетные звания по сферам деятельности и по профессиям - "Заслуженный артист Санкт-Петербурга" (архитектор, врач, деятель науки, спасатель, строитель, учитель - приводится исчерпывающий перечень, включающий 29 позиций).

Разработаны положения обо всех этих званиях, а также новые положения об учрежденных ранее наградах губернатора мегаполиса - почетных знаках "Честь и слава Санкт-Петербурга" и "За заслуги перед Санкт-Петербургом"; знаках отличия "За заслуги перед Санкт-Петербургом" и "За доблесть в спасении"; Почетной грамоте и Благодарности Губернатора Санкт-Петербурга.

Утверждены описания и эскизы нагрудного знака и удостоверения к почетному званию, описания и эскизы новых бланков Почетной грамоты и Благодарности, новая форма наградного листа, а также новые описания и эскизы почетных знаков (знаков отличия) и удостоверений к ним.

Определено, что очередное награждение производится за новые заслуги и достижения, но не ранее чем через год после предыдущего. Могут быть предусмотрены исключения, в частности, если награда полагается за совершение подвига, проявленные мужество, смелость и отвагу.

Повторное награждение одной и той же наградой, за исключением грамоты и благодарности, не производится.

Награждение посмертно не производится, за исключением особо оговоренных случаев (таковые устанавливаются положениями об отдельных наградах).

Ходатайство вносится коллективом организации по основному месту работы, за отсутствием такового - возбуждается по месту общественной деятельности. Если нет ни того, ни другого - администрацией района Санкт-Петербурга по месту жительства награждаемого. Награждение по личным заявлениям граждан не производится. Прописана процедура внесения и рассмотрения ходатайств.

Принятые ранее по этому вопросу постановления утрачивают силу.

Постановление вступает в силу с 1 января 2023 года, за исключением положения, вступающего в силу со дня официального опубликования.

В администрации Невского района Санкт-Петербурга обновили порядок получения разрешения на участие госслужащего в управлении НКО.

Основные правила получения проходящими госслужбу в администрации Невского района Санкт-Петербурга разрешения на участие в управлении отдельными НКО в целом остаются прежними. Оно (участие) должно быть безвозмездным и не должно приводить к возникновению конфликта интересов. Обязательно получение на то разрешения главы администрации. Процедура носит заявительный характер. Ходатайство и копия учредительного документа НКО представляются в отдел по вопросам государственной службы и кадров администрации. Прописана процедура рассмотрения и принятия решения. Утверждены новые формы ходатайства и журнала регистрации поступивших ходатайств.

В числе основных изменений - конкретизирован срок обращения (не менее чем за 14 рабочих дней до предполагаемой даты начала участия в управлении НКО). Уже исполняющими такие функции к моменту назначения на должность заявления, как и ранее, представляются в день назначения на должность.

Прежний порядок больше не действует.