Горячие документы. Северная Осетия-Алания. 20 июля 2013

Как осуществляется оплата труда работников ГКУ "Главное строительное управление РСО-Алания"?

С 1 июня 2013 года введена новая система оплаты труда работников ГКУ "Главное строительное управление РСО-Алания".

Система оплаты труда работников Учреждения устанавливается коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами.

Заработная плата работнику Учреждения устанавливается трудовым договором и состоит из: минимального размера оклада (должностного оклада) по профессиональным квалификационным группам (ПКГ); повышающего коэффициента; выплат стимулирующего и компенсационного характера.

Месячная заработная плата работника, отработавшего норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже МРОТ, установленного НПА РФ и РСО-Алания.

Минимальные размеры окладов (должностных окладов) работникам Учреждения устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к соответствующим ПКГ и квалификационным уровням, а также критериев отнесения профессий рабочих и должностей служащих к ПКГ.

К минимальным размерам окладов (должностных окладов) по соответствующим ПКГ с учетом уровня профессиональной подготовки, сложности, важности выполняемой работы, степени самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач применяется повышающий коэффициент.

Размер выплат определяется путем умножения размера минимального оклада работника на повышающий коэффициент к окладу по занимаемой должности. Применение повышающего коэффициента к окладу по занимаемой должности образует новый оклад и учитывается при начислении всех выплат.

В отношении выплат стимулирующего характера установлено, что к ним относятся: выплаты за выслугу лет; выплаты за сложность и напряженность в работе; премиальные выплаты за основные результаты деятельности и единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.

К выплатам компенсационного характера относятся: выплаты за сверхурочную работу; выплаты за работу в выходные и нерабочие праздничные дни; выплаты за совмещение должностей, исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от основной работы.

Кому предоставляются льготы по арендной плате за землю на территории г. Владикавказ?

Освобождены от уплаты арендной платы за землю физические и юрлица, принимающие участие в строительстве объектов, расположенных на территории г. Владикавказ, в рамках проектов, направленных на создание благоприятных условий для развития на территории города туризма, физкультуры и массового спорта, организацию проведения официальных физкультурно-оздоровительных и спортивных мероприятий, создание условий для организации досуга и обеспечения жителей городского округа услугами организаций культуры, создание условий для массового отдыха жителей городского округа и организацию обустройства мест массового отдыха населения, достижение иных социальных, благотворительных, культурных, образовательных, научных и управленческих целей, на период строительства этих объектов и на 10 лет после ввода объектов в эксплуатацию.

Освобождение от уплаты арендной платы осуществляется при условии софинансирования строительства этих объектов на сумму более 50 миллионов рублей.

Решение вступает в силу со дня его официального опубликования.

Уточнены полномочия Министерства промышленной и транспортной политики РСО-Алания.

Согласно изменениям, Министерство промышленной и транспортной политики РСО-Алания является республиканским органом исполнительной власти, осуществляющим помимо прочего оценку регулирующего воздействия нормативных правовых актов в промышленной и транспортной сфере РСО-Алания.

Также, в компетенцию Министерства включено: организация и проведение конкурсов на право заключить договор об оказании услуг по перемещению задержанных транспортных средств на специализированную стоянку, их хранению и возврату; заключение договора об оказании услуг по перемещению задержанных транспортных средств на специализированную стоянку, их хранению и возврату; установление формы акта помещения транспортного средства на специализированную стоянку, акта возврата помещенного на специализированную стоянку транспортного средства и журнала учета задержанных транспортных средств, порядка ведения журнала учета задержанных транспортных средств; формирование реестра специализированных стоянок и размещение его на своем официальном сайте.

РСО-Алания: приведены предельные значения показателей, при соответствии которым на территории муниципального образования будут созданы зоны территориального развития.

Утверждены предельные значения показателей, при соответствии которым муниципальное образование РСО-Алания подлежит включению в перечень муниципальных образований, на территории которых предполагается создание зоны территориального развития.

Среди таких показателей - среднегодовой показатель совокупного объема производства промышленной продукции, с/х продукции и выполненных по договорам строительного подряда работ на душу населения - 200 тыс. рублей; среднегодовой показатель капвложений на душу населения - 200 тыс. рублей; среднегодовой показатель среднемесячной зарплаты - 25 тыс. рублей; число субъектов МиСП в расчете на 10 000 человек населения - 550 единиц.

Указ вступает в силу со дня его подписания.

Утверждено Положение о порядке управления и распоряжения муниципальной собственностью г. Владикавказ.

Урегулирован порядок управления и распоряжения муниципальной собственностью муниципального образования город Владикавказ.

Установлено, что в состав муниципальной собственности г. Владикавказ входят: средства городского бюджета; внебюджетные фонды; движимое и недвижимое имущество; муниципальные унитарные предприятия и учреждения; муниципальный жилищный фонд; ценные бумаги и другие финансовые активы.

Объекты муниципальной собственности г. Владикавказа могут находиться как на территории г. Владикавказа, так и за его пределами.

Порядок принятия имущества в муниципальную собственность и исключения из его состава определяется законодательством РФ. Особенности возникновения, осуществления и прекращения права муниципальной собственности г. Владикавказа устанавливаются федеральным законодательством.

Муниципальное имущество подлежит обязательному учету в реестре муниципальной собственности города Владикавказа. Ведение реестра осуществляется уполномоченным структурным подразделением АМС г. Владикавказа в порядке, установленном АМС г. Владикавказа.

Определены полномочия органов МСУ по управлению и распоряжению муниципальной собственностью г. Владикавказа, закреплены виды управления муниципальным имуществом.

Решение вступает в силу со дня его официального опубликования.

Какие мероприятия включает городская инвестиционная программа г. Владикавказа?

Утверждена муниципальная ведомственная целевая программа "Городская инвестиционная программа г. Владикавказа на 2014 год".

Ее заказчиком является АМС города Владикавказа, разработчиком - Управление по строительству АМС города Владикавказа.

Целью Программы является улучшение условий жизни граждан г. Владикавказа.

В задачи Программы входит строительство, реконструкция и проведение мероприятий по поддержанию и улучшению материально-технической базы объектов социальной сферы.

Общий объем финансирования мероприятий Программы составляет 397691,0 тыс. руб. Источник финансирования - бюджет г. Владикавказа.

Реализация Программы позволит освоить 30000,0 тыс. руб. на жилищное строительство, результат которой обеспечит: выполнение государственных обязательств по переселению граждан из жилых помещений, признанных аварийными; обеспечение граждан, проживающих в жилищном фонде, признанном аварийным и подлежащим сносу, благоустроенным жильем; повышение качества жизни путем удовлетворения спроса населения, проживающего в аварийном жилищном фонде, на жилье, отвечающее современным техническим и экологическим требованиям; снижение доли населения, проживающего в аварийном жилищном фонде.

Среди иных результатов - ввод в эксплуатацию детского лагеря на 260 мест, что улучшит условия культурного досуга школьников г. Владикавказа; ввод в эксплуатацию детского сада на 80 мест и ремонт 15 школ и 22 детских садов, что сократит очередность на устройство детей в ДОУ г. Владикавказа, повысит социально-экономическую эффективность функционирования системы образования и обеспечит детей общедоступным и качественным образованием; ремонт здания АМС, что улучшит условия труда работников.