Горячие документы. Челябинская область. Ноябрь 2010

Цель Программы - улучшение городской среды в части озеленения улично-дорожной сети, обеспечение безопасного и комфортного проживания населения, улучшение экологических условий на территориях объектов транспортной инфраструктуры в городе Челябинске.

Программа направлена на приведение озелененных территорий улично-дорожной сети и скверов в соответствие с растущими требованиями современного мегаполиса.

Основные мероприятия программы: 1) улучшение состояния городских озелененных территорий за счет ремонта трех скверов: сквера на площади Революции, сквера по ул. Тернопольской, бульвара Славы и газонов; 2) улучшение состояния озелененных территорий и увеличение количества эффективно работающих на оздоровление окружающей среды зеленых насаждений за счет ремонта газонов, омоложения старовозрастных деревьев и подсадки деревьев и кустарников на территории города.

Основными целями программы являются: возможность получения финансовой поддержки из Фонда содействия реформированию ЖКХ, через адресную программу "Капитальный ремонт многоквартирных домов на территории МО "Чебаркульский городской округ" на 2009-2011 гг.; обеспечение 100% оснащения потребителей коммунальных ресурсов в многоквартирных домах муниципального образования приборами учета; получение достоверной информации о реальном потреблении коммунальных ресурсов.

Процент оснащенности приборами учета энергоресурсов на многоквартирных жилых домах на конец года реализации составит: 2009 год - 14,9 процентов от необходимого объема (77 приборов учета из 517); 2010 год - 14,9 процентов от необходимого объема (77 приборов учета из 517); 2011 - 100 процентов от необходимого объема (517 приборов учета).

Целью программы является создание условий для обеспечения охраны жизни и здоровья граждан и их законных прав на безопасные условия движения на территории Чебаркульского городского округа.

Срок реализации Программы - 2011-2013 г.

Реализация Программы обеспечит выполнение следующих индикативных показателей: сокращение времени приезда транспорта ДПС на ДТП на 2 процента; снижение количества ДТП на 2,5 процентов ежегодно; снижение количества травмированных в ДТП людей на 4 процентов ежегодно; снижение фактов гибели людей в ДТП на 2,5 процента ежегодно.

Целью ведения реестра муниципальных услуг и отраслевых реестров является определение состава муниципальных услуг, которые должны предоставляться жителям и хозяйствующим субъектам городского округа, обеспечение физических и юридических лиц достоверной информацией о муниципальных услугах, их содержании, органах и организациях, ответственных за их предоставление.

Реестр муниципальных услуг ведется в электронном виде и на бумажном носителе.

Сведения о реестре муниципальных услуг являются общедоступными, по запросам потребителей муниципальных услуг предоставляются в форме выписки из реестра муниципальных услуг на безвозмездной основе.

Реестры не реже одного раза в год рассматриваются на предмет уточнения содержания и описания муниципальных услуг с целью обеспечения максимального удовлетворения потребностей получателей муниципальных услуг.

Задачи программы: 1) реализация комплекса информационных, организационных, социальных, патриотических мероприятий по подготовке и празднованию 275-летия города Челябинска; 2) обеспечение удовлетворения культурных потребностей различных возрастных и социальных категорий населения города; 3) развитие социальной и культурной составляющих городского пространства.

Общий объем финансирования на 2011 год составляет 30 844,00 тысяч рублей.

По мере реализации программы планируется достичь следующих результатов: 1) обеспечение охвата информационными, организационными, социальными, патриотическими мероприятиями 800,00 тысяч жителей города Челябинска; 2) проведение 10 культурно-массовых мероприятий для возрастных и социальных категорий населения города; 3) увеличение социальной и культурной составляющих городского пространства, в том числе: открытие медиацентра для детей на базе детской библиотеки N 12 и приобретение кинопроекционного оборудования для улучшения качества оказываемых услуг населению муниципальным учреждением культуры "Кинотеатр "Знамя".

Цель Программы: создание правовых, социальных, экономических и организационных условий и гарантий для самореализации личности молодого человека и развития молодежных объединений, движений и инициатив.

Планируется получить следующие результаты: 1) снятие социальной напряженности в молодежной среде, вызванной неравенством возможностей; 2) создание различных форм организации досуга молодых людей в качестве альтернативы асоциальным явлениям в молодежной среде - проведение мероприятий для молодежи (в 2011 г. - 55, в 2012 г. - 55, в 2013 г. - 57); 3) обеспечение студенческой молодежи социальными гарантиями - предоставление бесплатного проезда и питания малообеспеченным студентам (700 человек ежемесячно); 4) создание условий для увеличения количества проектов, разработанных молодежными и детскими общественными организациями, получивших поддержку Администрации города, до 12 проектов в 2013 году (в 2011 году - 10, в 2012 году - 10, в 2013 году - 12); 5) расширение спектра услуг для молодежи и увеличение количества молодежных служб города до 9 в 2013 году (в 2011 году - 8, в 2012 году - 8, в 2013 году - 9); 6) организация занятости несовершеннолетних граждан в летний каникулярный период (3000 подростков ежегодно).

Срок реализации - 2011-2013 гг.

Объем финансирования - 163356,6 тыс. руб.

Положение разработано в целях улучшения экологического и санитарно-эпидемиологического благополучия населения, обеспечения экологической безопасности и охраны окружающей среды, повышения качества уборки территории Еманжелинского городского поселения, установления единых подходов и процедур взаимодействия сторон, принимающих участие в организации сбора и вывоза твердых бытовых отходов на территории Еманжелинского городского поселения.

На территории Еманжелинского городского поселения запрещается захоронение, сброс твёрдых бытовых отходов, вне установленных для этого мест.

Ответственность и контроль за сбором, вывозом твёрдых бытовых отходов, а также уборкой контейнерных площадок возлагается: по жилищному фонду на службу заказчика, ТСЖ; по частным домовладениям, домам индивидуальной застройки - на домовладельцев; по иным производителям твёрдых бытовых отходов - на собственников, арендаторов и иных пользователей нежилых помещений.

Положение включает в себя: 1) размеры окладов (должностных окладов) с учетом межуровневых коэффициентов, разработанных на основе отнесения занимаемых работниками должностей к соответствующим профессиональным квалификационным группам; 2) перечень, порядок и условия выплат компенсационного и стимулирующего характера; 3) условия оплаты труда руководителей учреждений, в том числе перечень, размеры и порядок определения выплат стимулирующего характера руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров.

Минимальный размер оклада (должностного оклада) работников устанавливается в размере 1 800 рублей.

Размер оклада (должностного оклада) работника определяется путем умножения минимального оклада (должностного оклада) работников (1 800 рублей) на повышающий коэффициент к окладу по соответствующим профессиональным квалификационным группам.

Решение вступает в силу с 1 января 2011 года.

Заработная плата работников муниципальных учреждений, подведомственных Управлению по физической культуре, спорту и туризму (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая на данный момент, не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.

Система оплаты труда работников муниципальных учреждений устанавливается с учетом: 1) единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих; 2) единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих; 3) государственных гарантий по оплате труда; 4) перечня видов выплат компенсационного характера; 5) перечня видов выплат стимулирующего характера; 6) мнения выборного профсоюзного или иного представительного органа работников.

Оклад первого квалификационного уровня профессиональных квалификационных групп первого уровня устанавливается в размере 2300 рублей.

Решение вступает в силу с 1 января 2011 года.

Аккредитация журналистов при Собрании депутатов Чебаркульского городского округа проводится в целях: 1) организации широкого и оперативного освещения в средствах массовой информации деятельности Собрания депутатов; 2) обеспечения необходимых условий для профессиональной деятельности журналистов по распространению объективной информации о деятельности Собрания депутатов и принятых решений.

Аккредитация журналистов при Собрании депутатов проводится сроком на один год.

Редакции СМИ могут аккредитовать до двух человек. С аккредитованным журналистом в Собрании депутатов имеют право работать один фотограф или один оператор.

Установлены налоговые ставки на землях Чебаркульского городского округа в границах городской черты, в зависимости от разрешенного вида использования земель, в следующих размерах: 1) 0,3 процента в отношении земельных участков: отнесенных к землям сельскохозяйственного назначения в составе зон сельскохозяйственного использования и используемых для сельскохозяйственного производства; занятых жилищным фондом и объектами инженерной инфраструктуры жилищно-коммунального комплекса (за исключением доли в праве на земельный участок, приходящейся на объект, не относящийся к жилищному фонду и к объектам инженерной инфраструктуры жилищно-коммунального комплекса) или приобретенных (предоставленных) для жилищного строительства; приобретенных (предоставленных) для личного подсобного хозяйства, садоводства, огородничества или животноводства, а также дачного хозяйства; 2) 0,75 процента в отношении земельных участков, приобретенных (предоставленных) для строительства, размещения и эксплуатации гаражей, в том числе для этих же целей и за земли общего пользования в гаражных кооперативах; 3) 1,5 процента в отношении прочих земельных участков.

Решение вступает в силу с 1 января 2011 года.

Основные задачи комиссии: 1) координация деятельности территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти Челябинской области, органов местного самоуправления Челябинской области, организаций и учреждений, к полномочиям которых относятся вопросы реализации федеральных законов о социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации; 2) разработка и внесение на рассмотрение органов государственной власти Челябинской области рекомендации и предложения по совершенствованию порядка предоставления мер социальной поддержки и выплаты денежных компенсаций гражданам, подвергшимся воздействию радиации; 3) разработка предложений по внесению изменений, дополнений в законодательство Российской Федерации и Челябинской области по вопросам социальной защиты граждан, подвергшихся воздействию радиации; 4) рассмотрение обращений, предложений и жалоб организаций, учреждений и граждан, связанных с предоставлением мер социальной поддержки и выплатой денежных компенсаций, предусмотренных законодательством о социальной защите граждан, подвергшихся радиационному воздействию, с последующей подготовкой предложений Министерству социальных отношений Челябинской области; 5) рассмотрение документов и выдача заключений по вопросам обоснованности оформления удостоверений и справок установленного образца, предоставляющих право на получение мер социальной поддержки и компенсаций гражданам, пострадавшим от радиационных воздействий (по представлению Министерства социальных отношений Челябинской области).

Основной задачей совета по развитию туризма является выработка предложений по основным направлениям реализации государственной политики в области развития индустрии туризма в сфере внутреннего, въездного, социального, самодеятельного туризма, инвестиционной привлекательности и эффективного использования туристских ресурсов Челябинской области.

Право на получение пенсии за выслугу лет имеют лица, замещавшие на 25 июня 1998 года и позднее должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Трёхгорного.

Пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы, назначаются в форме ежемесячной выплаты, исчисленной из должностного оклада в соответствии с замещаемой должностью муниципальной службы и ежемесячной надбавки за классный чин на дату увольнения с муниципальной службы, либо на день достижения возраста, дающего право на пенсию по старости, по их заявлению, в следующих размерах: 1) при наличии стажа муниципальной службы от 15 до 20 лет включительно - в размере 65 процентов месячного денежного содержания; 2) при наличии стажа муниципальной службы от 20 до 25 лет включительно - в размере 100 процентов месячного денежного содержания; 3) при наличии стажа муниципальной службы свыше 25 лет - в размере 135 процентов месячного денежного содержания.

Решение вступает в силу с 1 января 2011 года.

Положение распространяется на работников, занятых обслуживанием органов местного самоуправления Чебаркульского муниципального района, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих.

Система оплаты труда работников включает в себя размеры окладов по профессиональным квалификационным группам, повышающие коэффициенты к окладам, выплаты компенсационного и стимулирующего характера в пределах утвержденного фонда оплаты труда.

Определено, что при выполнении работ различной квалификации труд работника оплачивается по работе более высокой квалификации. При совмещении профессий, расширении зон обслуживания, исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работникам устанавливаются доплаты по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы.

Выплаты за сверхурочную работу составляют за первые два часа работы не менее полуторного размера, за последующие часы - двойного размера.

Система оплаты труда работников муниципальных учреждений, подведомственных Управлению по делам образования города Челябинска, включает в себя размеры окладов по профессионально-квалификационным группам, выплаты компенсационного и стимулирующего характера и устанавливается коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством, иными нормативными правовыми актами.

Положение включает в себя порядок исчисления заработной платы, особенности порядка и условий оплаты труда тренеров-преподавателей, порядок и условия почасовой оплаты труда и выплат компенсационного характера, виды выплат стимулирующего характера, условия оплаты труда руководителя учреждения, заместителей руководителя и главного бухгалтера, а также порядок исчисления размера средней заработной платы основного персонала, для определения размера должностного оклада руководителя учреждения.

Система критериев доступности включает в себя набор следующих показателей: 1) доля расходов на коммунальные услуги в совокупном доходе семьи; 2) доля населения с доходами ниже прожиточного минимума; 3) уровень собираемости платежей за коммунальные услуги; 4) доля получателей субсидий на оплату коммунальных услуг в общей численности населения.

Оценка доступности для населения платы за коммунальные услуги основана на системе, включающей в себя 4 уровня доступности: 1 - высокий; 2 - доступный; 3 - низкий; 4 - недоступный.

Предлагаемые к утверждению цены (тарифы) и надбавки к ценам и тарифам для потребителей должны быть откорректированы в сторону уменьшения, если два и более критерия будут соответствовать четвертому уровню доступности или все критерии будут соответствовать четвертому и (или) третьему уровню доступности для населения платы за коммунальные услуги.

В целях признания граждан малоимущими и предоставления им по договорам социального найма жилых помещений муниципального жилищного фонда, утверждена стоимость одного квадратного метра общей площади жилого помещения, которая составит в IV квартале 2010 года 29 900 рублей при определении стоимости имущества, находящегося в собственности членов семьи и подлежащего налогообложению.

Межведомственная комиссия по розничным рынкам города Челябинска является коллегиальным органом местного самоуправления, осуществляющим межведомственную координацию в целях упорядочения торговли на розничных рынках, защиты интересов отечественных товаропроизводителей и населения города, и формируемым с участием отраслевых и территориальных органов Администрации города совместно с органами государственной власти и управления (по согласованию), в полномочия которых входят вопросы контроля за соблюдением установленных требований, норм и правил при размещении и эксплуатации розничных рынков.

Основной формой работы Комиссии являются ее заседания. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости.

Для организации розничного рынка юридическому лицу должны принадлежать на праве собственности, на праве аренды или другом законном основании земельные участки, стоящие на них здания, строения, сооружения и другие объекты, расположенные на территории, в пределах которой предполагается организовать розничный рынок.

Разрешение выдается Администрацией города Челябинска на срок, не более 5 лет (для собственников) и не может превышать срока действия договора аренды земельного участка (для арендаторов).

Регистрирующий орган в соответствии с решением, принятым межведомственной комиссией по розничным рынкам, подготавливает проект распоряжения Администрации города Челябинска о выдаче разрешения (отказе в выдаче разрешения).

Распоряжение издается в срок, не превышающий 30 календарных дней со дня регистрации заявления.

Плата за рассмотрение заявления о выдаче разрешения, выдачу разрешения, переоформление и продление срока его действия не взимается.

Задачи, для разрешения которых планируется предоставление бюджетных инвестиций: экономический блок: 1) превратить Трехгорный городской округ в территорию с самодостаточной экономикой, обеспечить переход на инновационный путь развития города; 2) создать условия для развития предпринимательства и инвестиционной деятельности; 3) обеспечить ежегодный прирост объема выручки местной промышленности и малого бизнеса не менее 6-8 % в сопоставимых ценах; социальный блок: 1) сохранить и организовывать новые рабочие места; 2) способствовать улучшению качества жизни населения города.

В случае одобрения инвестиционного проекта заключается договор займа на сумму инвестиций в проект, определенную решением Собрания депутатов о бюджете. Проценты за пользование заемными средствами предусматриваются на уровне действующей ставки рефинансирования Центрального банка РФ.

Одновременно с договором займа заключается договор залога, имеющий целью обеспечить надлежащее исполнение инвестором обязательств по возврату полученных на финансирование проекта средств. Стоимость закладываемого имущества не может быть менее 100% суммы, полученной инвестором.

Субсидия за счет средств бюджета города предоставляется на безвозмездной и безвозвратной основе в целях возмещения затрат на оказание услуг в сфере культуры и искусства, предоставляемых юридическими лицами (за исключением муниципальных учреждений), индивидуальными предпринимателями, физлицами, осуществляющими высокопрофессиональную творческую деятельность на территории г. Челябинска и получившими широкое общественное признание.

Претенденты на получение субсидии - выдающиеся деятели культуры и искусства (физические лица, индивидуальные предприниматели) должны обладать почетным званием "народный" или "заслуженный" по основному профилю профессиональной деятельности в сфере культуры и искусства, а также внесшие значительный вклад в развитие культуры и искусства города Челябинска.

Претенденты на получение субсидии творческие коллективы (юридические лица) должны обладать дипломами и званиями лауреатов международных, всероссийских, региональных конкурсов и фестивалей, а также внесшие выдающийся вклад в развитие культуры и искусства города Челябинска.

Положением установлено описание, обоснование и порядок официального использования герба города Магнитогорска.

Герб города может воспроизводиться в двух равнодопустимых версиях: 1) с вольной частью - четырехугольником, примыкающим изнутри к верхнему краю герба города, червленого (красного) цвета с воспроизведенными в нем фигурами из малого герба Челябинской области; 2) без вольной части.

Определено предоставить льготы по оплате проезда в городском электрическом и (или) автомобильном пассажирском транспорте общего пользования студентам и учащимся, обучающимся по очной форме обучения в государственных образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования, в общеобразовательных и специальных (коррекционных) образовательных учреждениях, расположенных в городе Магнитогорске, в виде установления: 1) тарифа на разовый проезд в трамвае и автобусе в размере 6 рублей; 2) стоимости электронных срочных безлимитных билетов сроком действия 30 дней с момента первой поездки на проезд в городском электрическом и (или) автомобильном пассажирском транспорте общего пользования в размере 300 рублей.

Решение вступает в силу с 1 января 2011 года.

Основной целью Программы является реализация в Челябинской области конкурентной политики, направленной на снижение инфраструктурных и административных барьеров при входе на товарные рынки.

Программа включает оценку конкурентной среды на приоритетных товарных рынках и рынках услуг, факторы, препятствующие развитию конкуренции на этих рынках, определяет основные задачи по развитию конкуренции, формирует план первоочередных мероприятий по развитию конкуренции, устанавливает целевые показатели.

Основными задачами Программы являются: упрощение начала и ведения предпринимательской деятельности, сокращение необоснованных барьеров входа на товарные рынки; организация сбора, анализа и публикации информации о региональных рынках, потребностях в товарах и услугах в целях привлечения новых предпринимателей; создание механизмов предотвращения избыточного регулирования хозяйственной деятельности.

Срок реализации: 2010-2012 гг.