Новости и аналитика Горячие документы Региональные Республика Бурятия Постановление Правительства Республики Бурятия от 15 января 2016 г. N 6 "О внесении изменений в постановление Правительства Республики Бурятия от 10.12.2014 N 620 "Об утверждении Положения об установлении систем оплаты труда работников республиканских государственных учреждений и фондов, финансируемых из республиканского бюджета"

Обзор документа

23 января 2016

gerb

Правительство Республики Бурятия


Постановление Правительства Республики Бурятия от 15 января 2016 г. N 6 "О внесении изменений в постановление Правительства Республики Бурятия от 10.12.2014 N 620 "Об утверждении Положения об установлении систем оплаты труда работников республиканских государственных учреждений и фондов, финансируемых из республиканского бюджета"

Обзор документа


Внесены изменения в систему оплаты труда работников республиканских государственных учреждений и фондов, финансируемых из республиканского бюджета.

Установлено, что заработная плата руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера. Выплаты компенсационного характера устанавливаются руководителям учреждений (фондов), их заместителям и главным бухгалтерам в зависимости от условий их труда в соответствии с трудовым законодательством.

Уточнено, что предельный уровень соотношения средней заработной платы (за счет всех источников, включая привлеченные внебюджетные средства) руководителей учреждений (фондов), их заместителей и главных бухгалтеров и средней заработной платы работников учреждений устанавливается учредителем: для руководителей учреждений (фондов) в кратности до 4, в том числе за счет бюджетных средств в кратности до 3; для заместителей руководителей и главных бухгалтеров учреждений (фондов) - в кратности до 3, в том числе за счет бюджетных средств в кратности до 2,5; ранее был установлен предельный уровень в кратности от 1 до 4.

Размеры и условия осуществления стимулирующих выплат руководителям учреждений (фондов) определяются в зависимости от достижения ими целевых показателей эффективности работы, устанавливаемых учредителем, в том числе достижения показателей государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ).

Постановление вступает в силу со дня его подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2016 г.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Назад