Постановление Правительства Республики Бурятия от 27 февраля 2019 г. N 79 "О расходовании средств республиканского бюджета на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста"

Каков Порядок предоставления субсидий юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, организующим профессиональное обучение работников предпенсионного возраста в Бурятии?

Порядок устанавливает цели и условия предоставления субсидий юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям на возмещение затрат в связи с организацией профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников предпенсионного возраста. Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование работников предпенсионного возраста осуществляется с целью повышения профессионального мастерства лиц предпенсионного возраста, повышения конкурентоспособности на рынке труда путем обновления знаний, умений, навыков, а также сохранения занятости работников предпенсионного возраста.

Получателями субсидии являются индивидуальные предприниматели и юридические лица различных форм собственности, за исключением некоммерческих организаций, органов государственной власти, органов местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждений.

Субсидии предоставляются Республиканским агентством занятости населения.

Для получения субсидий в текущем финансовом году в срок до 25 декабря получатели субсидии представляют по месту нахождения в Центр занятости заявку на возмещение затрат.

В течение 5 рабочих дней со дня поступления документов, Агентство занятости запрашивает в налоговом органе выписку из Единого государственного реестра юридических лиц/индивидуальных предпринимателей на получателя субсидии. В течение 10 рабочих дней со дня получения выписки Агентство занятости рассматривает представленную заявку и документы, и принимает решение о предоставлении субсидии на возмещение затрат либо об отказе в предоставлении субсидии. Основаниями для отказа в предоставлении субсидии является: непредставление (представление не в полном объеме) документов; несоответствие представленных документов установленным требованиям; недостоверность представленной получателем субсидии информации; несоответствие получателя субсидии установленным требованиям; обращение за возмещением затрат в связи с профессиональным обучением работников, не относящихся к категории лиц предпенсионного возраста.

Агентство занятости письменно уведомляет получателей субсидии о принятом решении и о праве его обжалования на получение субсидии не позднее 5 (пяти) рабочих дней со дня издания приказа руководителя Агентства занятости.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.