|
Новости рубрики "Налоги и бухучет"
|
|
|
Аналитические статьи
|
| Самые значимые нововведения июля: - стартует второй этап кассовой реформы
- при проведении некоторых плановых проверок станет обязательным использование чек-листов
- подготовлены масштабные поправки в законодательство о закупках
- для операторов связи и интернет-компаний появятся новые обязанности в рамках действия "пакета Яровой"
- вводится институт электронной закладной по ипотеке
- МФО будут работать с клиентами по базовому стандарту
- начнет действовать новый Национальный стандарт для организационно-распорядительных документов
- в таможенной сфере будут применять электронные документы
- страховщики больше не смогут использовать бланки полисов ОСАГО старого образца
- факт употребления алкоголя за рулем будет определяться не только наличием спирта в выдыхаемом воздухе и другие изменения
|
|
|
Формы, бланки документов, образцы
|
|
|
Вопросы и ответы Правового консалтинга
|
Бухучет и отчетность Один из участников вышел из ООО путем отчуждения своей доли Обществу. Была проведена рыночная оценка стоимости доли (она составляет 102 000 рублей). Стоимость участнику не выплачена. Льготы по НДФЛ у участника отсутствуют. Какими бухгалтерскими проводками следует отразить данную ситуацию? Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу: Доля выбывшего участника ООО, перешедшая к Обществу, должна учитываться на счете 81, субсчет "Собственные акции (доли)". Подробности смотрите ниже. Обоснование вывода: В соответствии с частью 2 ст. 8 Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ "О бухгалтерском... Налоги и налогообложение В 2017 году организацией была выявлена и исправлена ошибка в оплате листка нетрудоспособности за 2014 год (при расчете пособия был неправильно применен МРОТ: страховой случай наступил 31.12.2013, а МРОТ применен за 2014 год). Сотрудник добровольно внес сумму переплаты по больничному листу в размере 91,84 рубля на расчетный счет, были доначислены и уплачены страховые взносы на материнство в размере 91,84 рубля. Организация доначислила и уплатила пени за недоплату страховых взносов за весь период (с 2014 года по дату уплаты 2017 года). Суммы страховых взносов и пени были уплачены на КБК, действующие до 01.01.2017. Корректирующий отчет 4-ФСС за 2014 год не подавался, так как не предусмотрен. Фонд оплаты труда за 2017 год, база для начисления страховых взносов за 2017 год не корректировались, данная ошибка при сдаче расчета по страховым взносам за 2017 год не отражалась в отчете, так как в расчете по страховым взносам не предусмотрены КБК до 01.01.2017. Согласно сверке расчетов по страховым взносам с налоговым органом теперь в карточке расчетов с бюджетом местного уровня (далее - карточка РСБ, КРСБ) числится переплата, которая не увеличивает текущие начисления. Как исправить ошибку в переходный период (с учетом того обстоятельства, что указанные в вопросе перечисления страховых взносов были произведены по старым КБК)? Правильно ли организация поступила, уплатив взносы на КБК? По данному вопросу мы придерживаемся следующей позиции: 1. Если денежные средства в счет перерасчета страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в 2017 году перечислялись вашей организацией по КБК 182 1 02 02090 07 1000 160,...
|
|
Опрос
|
Правительство РФ предлагает увеличить базовую ставку НДС с действующих 18% до 20%. А как, по вашему мнению, нужно изменить налоговое законодательство в этой части? - Уменьшить НДС до 16%, как предлагают депутаты Госдумы в одном из новых законопроектов
- Увеличить до 20% или даже больше
- Не изменять ставку НДС
- Отменить НДС, а вместо него ввести налог с продаж, как предлагают некоторые эксперты
- Свой вариант
Ответить
|
|
Тест
|
|
|
События
|
5-6 июля 2018 г., ХV Всероссийский Конгресс "Линейные объекты: правовое регулирование 2018 Лето". Подробнее
5 июля 2018 г., Второе заседание Налогового клуба КПМГ. Подробнее
20 июля 2018 г., Семинар "Как наладить договорную работу в компании: рекомендации корпоративному юристу". Подробнее
27 июля 2018 г., Деловой завтрак "Управление затратами на предприятии как эффективный метод сохранения конкурентоспособности". Подробнее
|
|