(1).jpg)
Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 14 марта 2018 г. № 129 “О внесении изменений в приложения № 1 и 2 к Положению о проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда, утвержденному приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 декабря 2014 г. № 1197 «О проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда»
Приказываю:
Внести в приложения № 1 и 2 к Положению о проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда, утвержденному приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 декабря 2014 г. № 1197 «О проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда», с изменениями, внесенными приказами Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 22 декабря 2015 г. № 1107 и от 9 января 2017 г. № 2, изменения согласно приложению.
| Министр | М. Топилин |
Приложение
к приказу Министерства труда и
социальной защиты Российской
Федерации
от 14 марта 2018 г. № 129
Изменения, вносимые в приложения № 1 и 2 к Положению о проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда, утвержденному приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 декабря 2014 г. № 1197 «О проведении общероссийского мониторинга условий и охраны труда»
1. В приложении № 1 к Положению:
а) пункт 6 изложить в следующей редакции:
«6. Сведения о внедрении передового опыта в области безопасности и охраны труда в организациях и образцов лучших практик по уровню соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.»;
б) дополнить пунктом 13 следующего содержания:
«13. Сведения, характеризующие уровень легализации трудовых отношений и уровень ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства.».
2. Раздел «Федеральная служба по труду и занятости» приложения № 2 к Положению дополнить позицией следующего содержания:
«
| Сведения об отнесении деятельности работодателей - юридических лиц и работодателей - физических лиц, зарегистрированных в установленном порядке в качестве индивидуальных предпринимателей и осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, к категориям высокого, значительного, среднего и умеренного риска - представляются по согласованию с Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации | ежегодно, до 5 июля |
|---|
»
Обзор документа
Расширен перечень сведений, необходимых для проведения общероссийского мониторинга условий и охраны труда, рекомендуемых для представления уполномоченным региональным органам.
В него включены сведения о внедрении образцов лучших практик по уровню соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Кроме того, установлено, что Роструд ежегодно (до 5 июля) представляет по согласованию с Минтрудом России сведения об отнесении деятельности работодателей к категориям высокого, значительного, среднего и умеренного риска.
