РАССМАТРИВАЕМ ВОПРОСЫ ТРУДОВОГО ПРАВА

СЕГОДНЯ ВЫ ПОЗНАКОМИТЕСЬ:

  • с возможностями Базового поиска
  • с содержанием разделов Бизнес-справки и Изменения в законодательстве
  • с преимуществом интерактивных схем

Любая организация в своей работе сталкивается с необходимостью решения вопросов, связанных с трудовым правом (заключение и расторжение трудовых договоров, оплата труда, оформление командировок и отпусков и др.). В таких случаях неоценимую помощь оказывает информационно-правовое обеспечение ГАРАНТ.

Специализированные информационные блоки, содержащие уникальную информацию по кадровой тематике, бизнес-справки, удобные механизмы поиска и анализа - все это делает ГАРАНТ эффективным и надежным помощником, позволяющим быстро разобраться с любыми, даже самыми сложными ситуациями.

В ходе сегодняшнего занятия вы познакомитесь с некоторыми возможностями информационно-правового обеспечения ГАРАНТ, которые упрощают работу по изучению вопросов трудового права.

Для закрепления знаний, полученных в ходе занятия, попробуйте самостоятельно выполнить несколько практических заданий.

Составление подборки материалов

Для получения материалов по интересующему вопросу можно обратиться к Базовому поиску - универсальному поисковому инструменту системы ГАРАНТ. Как только вы начинаете формулировать запрос в строке Базового поиска, Словарь популярных запросов предлагает подходящие варианты.

Например, для получения документов по особенностям установления испытательного срока достаточно ввести испыт в строку Базового поиска и выбрать из предложенных формулировок наиболее оптимальную - например, испытание при приеме на работу.

Быстро разобраться в сложном вопросе можно с помощью новинки системы ГАРАНТ - схем по законодательству в интерактивной технологии. Чтобы перейти к схемам по трудовому праву, необходимо в поле Базового поиска ввести схем и выбрать путеводитель по схемам из Словаря популярных запросов. Открыв первый документ списка и выбрав вкладку Трудовой кодекс, вы по ссылкам сможете перейти к нужной схеме.


Увеличить

Получение справочной информации

Еще одним незаменимым помощником является раздел Бизнес-справки Основного меню. Здесь собраны материалы, которые всегда должны быть под рукой.

Например, по ссылке Кодексы Российской Федерации вы можете без дополнительного поиска открыть Трудовой кодекс, а обратившись к ссылке Другие бизнес-справки, можно перейти к разделу Социальная сфера, трудовые отношения.

СОВЕТ Для быстрого перехода к необходимому пункту раздела Бизнес-справки обратитесь к оглавлению, расположенному на вкладке Структура документа


Увеличить

Изучение изменений законодательства

Чтобы всегда быть в курсе новостей интересующей области права, воспользуйтесь возможностями, представленными в разделе Изменения в законодательстве Основного меню.

Например, для изучения изменений за период с марта по май 2009 года различных аспектов предоставления отпусков нужно выбрать ссылку ПРАЙМ. Обзор изменений законодательства, а затем заполнить поля карточки запроса: в поле Раздел/Тема ввести отпуск и выбрать Труд, трудоустройство, занятость населения/Рабочее время и время отдыха/Отпуска, а в поле Дата принятия указать С: 01.03.2009 ПО: 31.05.2009.


Увеличить


Увеличить

ПРИМЕРЫ РАБОТЫ

ПРИМЕР 1
ВЫ ХОТИТЕ ИЗУЧИТЬ АНАЛИТИЧЕСКИЕ МАТЕРИАЛЫ ЗА 2009 ГОД ОБ ОСОБЕННОСТЯХ ОФОРМЛЕНИЯ ТРУДОВЫХ КНИЖЕК

  1. Отметьте вкладку Комментарии на панели Базового поиска.
  2. В строку Базового поиска введите оформление трудовых книжек 2009 и нажмите кнопку .

В результате вы получите подборку аналитических материалов и комментариев за 2009 год к вопросам оформления и хранения трудовых книжек.


Увеличить

ПРИМЕР 2
ВЫ ХОТИТЕ ПОЛУЧИТЬ СПИСОК УНИФИЦИРОВАННЫХ ФОРМ ПЕРВИЧНОЙ УЧЕТНОЙ ДОКУМЕНТАЦИИ ПО УЧЕТУ КАДРОВ

  1. Выберите ссылку Формы учета и отчетности в MS Word и MS Excel из раздела Бизнес-справки Основного меню.
  2. Перейдите по ссылке Формы первичной учетной документации в форматах MS Word и MS Excel.

В результате вы перейдете к разделу специально созданной справки, в котором собраны ссылки на унифицированные формы первичной документации по учету кадров.


Увеличить

ПРИМЕР 3
ВЫ ХОТИТЕ ИЗУЧИТЬ ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ

  1. В строку Базового поиска введите схем и выберите путеводитель по схемам из Словаря популярных запросов.
  2. Откройте документ Схемы. Путеводитель и выберите вкладку Трудовой кодекс.
  3. По ссылке Особенности регулирования труда отдельных категорий работников перейдите к нужной схеме.

В результате вы сможете быстро изучить интересующий вопрос, а интерактивная технология позволит не упустить важные детали.

Обратите внимание на то, что схемы могут сопровождаться ссылками на нормативные акты, другие схемы, определения и дополнительную информацию.


Увеличить

ПРАКТИЧЕСКИЕ ЗАДАНИЯ ДЛЯ САМОСТОЯТЕЛЬНОЙ РАБОТЫ

  1. Постройте список судебной практики по вопросам выплаты компенсаций за неиспользованный отпуск.
  2. С помощью раздела Бизнес-справки Основного меню перейдите к справке Минимальный размер оплаты труда.
  3. Составьте обзор изменений законодательства за I квартал 2009 года по вопросам заключения трудового договора.
  4. С помощью Путеводителя по схемам перейдите к схеме Трудовой договор.

ЗНАТОКАМ ГАРАНТА

  1. С помощью Структуры документа постройте список судебных решений к статье 50. Регистрация коллективного договора, соглашения Трудового кодекса Российской Федерации.
  2. Найдите и откройте Том 9. Инспекция труда электронной версии бератора "К вам пришла проверка".
  3. Составьте подборку статей из журнала "Кадровый менеджмент" за 2009 год.

Выпуски за 2010 год
СОВЕТЫ РАЗРАБОТЧИКА_АВГУСТ
СОВЕТЫ РАЗРАБОТЧИКА_ИЮЛЬ
СОВЕТЫ РАЗРАБОТЧИКА_ИЮНЬ
СОВЕТЫ РАЗРАБОТЧИКА_МАЙ
СОВЕТЫ РАЗРАБОТЧИКА_АПРЕЛЬ
СОВЕТЫ РАЗРАБОТЧИКА_МАРТ
СОВЕТЫ РАЗРАБОТЧИКА_ФЕВРАЛЬ

Выпуски за 2009 год