Аудио- и видеоматериалы. Трудовые отношения

Медиасюжеты: аудио и видео публикации недели. Главные новости бизнеса, судебных практик, налогов и бухучета, законодательства в наших материалах.

Можно ли уволить удаленного сотрудника за прогул? Судебная практика
Можно ли уволить удаленного сотрудника за прогул? Судебная практика

Специалисты компании ГАРАНТ проанализировали судебную практику за 2024 год. О трудовых спорах по поводу увольнения удаленных сотрудников рассказывает эксперт службы правового консалтинга Наталья Данилова.

Как вернуть излишне удержанный НДФЛ работнику?
Как вернуть излишне удержанный НДФЛ работнику?

Сумма излишне удержанного и уплаченного в бюджет НДФЛ обязательно должна быть возвращена налогоплательщику. Почему иногда возникает переплата по НДФЛ, как ее вернуть и как отразить такие суммы в 6-НДФЛ, – об этом расскажет эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ Титова Елена.

Рассчитываем квоту для трудоустройства инвалидов по-новому

Рассчитываем квоту для трудоустройства инвалидов по-новому

С 1 сентября вступают в силу правила выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов. Они изменяют порядок расчета квоты, а также вводят случаи, когда работодатель освобождается от ее выполнения. Подробнее об этом рассказывает эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ Казакова Елена.

Запрет публикации вакансий с указанием на национальность кандидата

Запрет публикации вакансий с указанием национальности кандидата

Суды запрещают публиковать вакансии с пометкой "для славян", считая подобные публикации дискриминирующими других жителей России и нарушающими государственную политику в сфере противодействия экстремизму. О судебной практике по этому вопросу рассказывает эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ Мария Рижская.

Ответственность работодателя за привлечение работников на субботник

Ответственность работодателя за привлечение работников на субботник

Зачастую субботники в организациях проводятся в выходные дни. А в случае отказа сотрудников участвовать в нем работодатель грозит им дисциплинарной ответственностью, игнорируя требования к охране труда. Обзор свежих судебных решений по таким трудовым спорам подготовила Иванова Инна Анатольевна, кандидат юридических наук, cоветник государственной гражданской службы РФ 1-го класса.

Архив