Результаты опросов. СВО
Подписаться на результаты опросов и RSS-ленту
Перепечатка в любых СМИ, в том числе в Интернете, возможна только при условии соблюдения правил перепечатки
(1).jpg)
Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
66% респондентов против запрета рекламы услуг по содействию освобождению от исполнения воинской обязанности
Большинство из них отмечают, что такие услуги нередко оказываются тем, кто имеет законное право на освобождение от службы.
Абсолютное большинство респондентов (87%) уверены в необходимости законодательного закрепления права на отсрочку от призыва по мобилизации для лиц с тремя детьми
При этом многие из них полагают, что возраст детей нужно поднять с 16 до 18 лет.
.jpg)
В 2023 году респонденты больше всего ждут поправок в сферах ЖКХ и здравоохранения
Среди ожидаемых также – изменения, направленные на поддержку семей с детьми, и корректировка норм трудового законодательства.
Самой значимой поддержкой мобилизованных предпринимателей респонденты считают право на сохранение бизнеса и отсрочку по налогам и страховым взносам
Следующая по популярности мера – автоматическое продление сроков действия лицензий и иных разрешений.
.jpg)
37% респондентов считают необходимым предоставить отсрочку от призыва по частичной мобилизации родителям детей до 7 лет или ребенка-инвалида независимо от возраста
Еще 15% читателей выступают за отсрочку для граждан с тремя несовершеннолетними детьми, 14% – для единственного ребенка одинокого родителя, даже если последний не нуждается в уходе.
36% читателей ГАРАНТ.РУ считают, что на настоящий момент предложенных мер поддержки мобилизованных граждан недостаточно
Всего 2% респондентов посчитали, что они не нужны вовсе.
Почти половина (45%) респондентов сообщили, что их работодатели не предпринимают никаких мер в связи с частичной мобилизацией
17% рассказали о намерении работодателей организовать бронирование работников, 14% – о подготовке документов, подтверждающих занятость сотрудников в высокотехнологичных отраслях.
