Горячие документы. Ямало-Ненецкий АО. Февраль 2012

Проведение квалификационного экзамена осуществляет аттестационная комиссия.

О проведении квалификационного экзамена издается распоряжение Администрации г. Салехарда, которое доводится до сведения муниципальных служащих под роспись не позднее чем за месяц до проведения экзамена.

Классный чин не присваивается муниципальным служащим, имеющим неснятые дисциплинарные взыскания, а также муниципальным служащим, в отношении которых возбуждено уголовное дело.

Утверждена форма отзыва на муниципального служащего для прохождения квалификационного экзамена.

Управление муниципальным жилищным фондом осуществляет Управление жилищно-коммунального хозяйства Администрации г. Муравленко.

Управление и распоряжение муниципальным жилфондом включает:

формирование и учет муниципального жилфонда;

заключение сделок в отношении муниципального жилфонда;

контроль за использованием и сохранностью муниципального жилфонда.

Бюджетное финансирование развития муниципального жилищного фонда осуществляется путем выделения бюджетных средств:

на строительство жилых помещений, предоставляемых на условиях соцнайма;

на реконструкцию и ремонт муниципального жилфонда.

Решение вступает в силу с момента официального опубликования.

Определен порядок предоставления пособий неработающим пенсионерам и инвалидам, проживающим на территории МО г. Салехард, в целях возмещения дополнительных затрат, связанных с более высокой стоимостью жизни населения города.

Право на предоставление пособия имеют граждане РФ, иностранные граждане и лица без гражданства, проживающие на территории МО г. Салехард, из числа:

неработающих пенсионеров - женщин, достигших возраста 50 лет и старше, мужчин, достигших возраста 55 лет и старше, имеющих стаж работы на территории ЯНАО не менее 15 календарных лет;

неработающих инвалидов, имеющих стаж работы на территории ЯНАО не менее 10 календарных лет.

Размер пособия остался на уровне, установленном в 2011 г.

Пенсионерам, получающим две пенсии, назначается одно пособие.

Действие постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.

Ранее действующий документ признан утратившим силу.

Муниципальная услуга предоставляется непосредственно муниципальными автономными и бюджетными общеобразовательными учреждениями г. Салехарда.

Получателями услуги являются родители (законные представители) детей в возрасте от 6 до 18 лет, а также иностранные граждане, лица без гражданства, беженцы, вынужденные переселенцы, проживающие в г. Салехарде, от 6 до 18 лет. От имени заявителя с обращением (запросом) может обратиться представитель заявителя.

Результат предоставления муниципальной услуги:

приказ о зачислении несовершеннолетнего ребенка в МОУ и организация обучения до получения обязательного общего образования;

приказ о зачислении в МОУ, осуществляющее обучение по программам вечернего общеобразовательного учреждения, и организация обучения;

лицам, прошедшим государственную (итоговую) аттестацию, МОУ, имеющие государственную аккредитацию, выдают документы государственного образца об уровне образования, заверяемые печатью соответствующего МОУ;

лицам, не завершившим образование соответствующего уровня (основное общее, среднее (полное) общее, не прошедшим государственную (итоговую) аттестацию или получившим на государственной аттестации неудовлетворительные результаты, выдается справка установленного образца об обучении в МОУ.

Ранее действующий документ признан утратившим силу.

Господдержка сельскохозяйственного производства предоставляется по следующим направлениям:

субсидии на поддержку северного оленеводства, субсидии организациям агропромышленного комплекса на содержание племенного маточного поголовья северных оленей;

субсидии на поддержку животноводства (КРС, свиноводства, коневодства, кролиководства), субсидии на поддержку производства молока КРС;

субсидии на поддержку звероводства (песец, серебристо-черная лисица, норка и соболь), субсидии на промысловую пушнину;

субсидии на возмещение транспортных затрат организациям агропромкомплекса на обслуживание оленеводческих и рыболовецких бригад, на вывоз (доставку) продукции, кормов;

субсидии на заготовку дикоросов (ягод);

субсидии на возмещение части затрат на уплату процентов по кредитам, полученным в российских кредитных организациях, организациям агропромышленного комплекса.

Господдержка рыболовного хозяйства предоставляется по следующим направлениям:

субсидии организациям рыболовного хозяйства за реализованную продукцию рыболовства по ставке субсидий за одну тонну реализованной продукции рыболовства, за исключением муксуна и нельмы;

субсидии на возмещение транспортных затрат организаций рыболовного хозяйства на вывоз (доставку) продукции рыболовства и обслуживание рыболовецких бригад в границах автономного округа.

Постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.

Ранее действующий документ (с изменениями) признан утратившим силу.

Определен порядок организации осуществления госнадзора в области технического состояния самоходных машин и других видов техники на территории ЯНАО.

Государственный надзор осуществляется службой по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники автономного округа в отношении юрлиц РФ и иностранных государств, независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, физлиц граждан РФ, иностранных граждан и лиц без гражданства, являющихся собственниками самоходных машин, либо лиц от имени собственников, владеющих, пользующихся или распоряжающихся на законных основаниях этими машинами.

Основным содержанием госнадзора является осуществление надзора за техническим состоянием тракторов, самоходных дорожно-строительных и иных машин и прицепов к ним в процессе использования в части обеспечения безопасности для жизни, здоровья людей и имущества, охраны окружающей среды, а в агропромышленном комплексе - за соблюдением правил эксплуатации машин и оборудования, регламентируемых стандартами, другими нормативными документами и документацией.

Департамент транспорта и дорожного хозяйства ЯНАО - центральный исполнительный орган госвласти автономного округа, проводящий государственную политику и осуществляющий исполнительно-распорядительную деятельность в области транспорта и дорожного хозяйства, обеспечивающий реализацию полномочий автономного округа как субъекта РФ в области гражданской авиации, водного, железнодорожного, автомобильного транспорта и дорожного хозяйства, а также осуществляющий региональный государственный надзор за обеспечением сохранности автомобильных дорог регионального и межмуниципального значения.

Подчиняется Правительству автономного округа.

Утверждены права, функции, организация деятельности и состав основных структурных подразделений департамент транспорта и дорожного хозяйства ЯНАО.

Ранее действующий документ (с изменениями) признан утратившим силу.

Действие постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.

Департамент экономики ЯНАО - центральный исполнительный орган госвласти автономного округа, проводящий единую госполитику в сфере экономики и осуществляющий исполнительно-распорядительную деятельность в сферах прогнозирования, стратегического и программного планирования социально-экономического развития автономного округа, инвестиционной деятельности, госрегулирования экономики автономного округа, государственных и муниципальных секторов экономики, является уполномоченным органом:

на осуществление контроля в сфере размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг в соответствии с законодательством РФ о размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд;

в области госрегулирования цен (тарифов);

по регулированию отношений, возникающих в области организации региональных лотерей и их проведения.

Департамент непосредственно подчиняется Правительству автономного округа.

Постановление вступает в силу со дня государственной регистрации положения о департаменте экономики ЯНАО в соответствии с действующим законодательством.

В I квартале 2012 г. установлена величина прожиточного минимума в целом по ЯНАО за IV квартал 2011 г. в расчёте на душу населения 10 496 руб., для трудоспособного населения - 10 952 руб., для пенсионеров - 7 862 руб., для детей - 9 643 руб.

Прожиточный минимум применяется для оценки уровня жизни населения ЯНАО, при разработке и реализации социальной политики и окружных социальных программ, определения размеров пособий и других социальных выплат, обоснования предоставления адресной социальной помощи малоимущим гражданам.

Право на получение соцвыплат имеют граждане, состоящие в сводном списке граждан, изъявивших желание получить соцвыплату в планируемом году, в рамках программы "Сотрудничество" по предоставлению соцвыплат гражданам, выезжающим из автономного округа в населенные пункты юга Тюменской области, в порядке очередности. При этом социальные выплаты предоставляются:

в первую очередь - гражданам, признанным инвалидами I и II групп, а также инвалидам с детства, родившимся в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и пенсионерам по старости;

во вторую очередь - гражданам, признанным в установленном порядке безработными и состоящими не менее одного года на учете в органах службы занятости населения по месту постоянного проживания на территории автономного округа;

в третью очередь - работающим гражданам.

Размер соцвыплат рассчитывается исходя из:

состава семьи гражданина-получателя социальной выплаты;

нормы предоставления общей площади жилого помещения, установленной для семей разной численности;

средней рыночной стоимости 1 кв. м. общей площади жилья на территории Тюменской области;

норматива предоставления соцвыплат на приобретение жилого помещения в зависимости от стажа работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.

Порядок устанавливает правила определения размера предельно допустимых значений просроченной кредиторской задолженности муниципального бюджетного учреждения муниципального образования город Ноябрьск, превышение которых влечет расторжение трудового договора с руководителем муниципального бюджетного учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

Предельно допустимое значение просроченной кредиторской задолженности по каждой из групп определяется как:

наличие кредиторской задолженности по заработной плате, срок невыплаты которой превышает 2 (два) месяца с момента, установленного локальными актами бюджетного учреждения, как дата выплаты заработной платы;

наличие кредиторской задолженности по налоговым и иным платежам в бюджет и внебюджетные фонды, срок неуплаты которых превышает 3 (три) месяца с даты, когда платежи должны были быть осуществлены;

наличие кредиторской задолженности перед поставщиками и подрядчиками, срок неуплаты которых превышает 3 (три) месяца с даты, когда платежи должны были быть осуществлены;

превышение величины просроченной общей кредиторской задолженности над стоимостью активов бюджетного учреждения, за исключением стоимости особо ценного движимого имущества и недвижимого имущества, на отчетную дату.

Сведения подаются по утвержденным формам.

В целях обеспечения экологической безопасности при обращении с отработанными ртутьсодержащими лампами, как с видом отходов, и снижения их неблагоприятного воздействия на здоровье населения, принят порядок обращения с отработанными ртутьсодержащими лампами на территории МО г. Салехард.

Сбору подлежат люминесцентные лампы и другие лампы с ртутным заполнением и содержанием ртути не менее 0,01 процента, выведенные из эксплуатации и подлежащие утилизации. Сбор и утилизацию осуществляют специализированные организации путем заключения договоров на оказание услуг по сбору и вывозу ртутьсодержащих отходов.

Накопление отработанных ртутьсодержащих ламп производится отдельно от других видов отходов.

Установлены основания для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления компенсации расходов проезда клиентам социальных служб и лицам, сопровождающим их в учреждения социального обслуживания:

заявление подано лицом, не имеющим права на получение компенсации;

представление заявителем неполного пакета документов;

представленные документы оформлены ненадлежащим образом (отсутствует дата выдачи, основание выдачи, подпись должностного лица, печать организации и др.);

при представлении незаверенных копий документов отсутствует оригинал документа;

отсутствует письменное согласие на обработку персональных данных заявителя.

В случае устранения недостатков, выявленных при приеме документов, граждане имеют право повторно обратиться в орган социальной защиты населения после их устранения.

Регулируется деятельность корпоративных групп, предоставляющих услуги дошкольного образования для детей в возрасте от 2 месяцев до 7 лет, организованных при МДОУ г. Салехарда.

Корпоративные группы при МДОУ являются инфраструктурными объектами МДОУ, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования.

Корпоративные группы при МДОУ создаются в целях:

удовлетворения потребности населения г. Салехарда в получении дошкольного образования;

предоставления родителям детей дошкольного возраста возможности продолжать трудовую деятельность.

Корпоративные группы могут размещаться в жилом помещении (жилой дом, часть жилого дома, квартира), а также в нежилом помещении, соответствующем требованиям пожарной безопасности, санитарным нормам, техническим правилам и нормам.

В 2012 г. установлена ежемесячная выплата стипендий в сумме 500 (пятьсот) руб. обучающимся 5 - 11 классов муниципальных общеобразовательных учреждений г. Салехарда, проявившим отличные успехи в учебе.

Постановление распространяет свое действие на отношения, возникшие с 1 января 2012 г.

В МДОУ г. Салехарда вне очереди на основании документов, подтверждающих право внеочередного предоставления места, принимаются также дети из семей сотрудников органов наркоконтроля, проходящих службу в органах наркоконтроля, имеющих специальные звания, представивших лично справку с места работы о занимаемой должности, заверенную надлежащим образом.

Департамент экономики Администрации г. Ноябрьска - структурное подразделение Администрации, созданное для выполнения полномочий по решению вопросов местного значения в сфере комплексного социально-экономического развития территории МО г. Ноябрьск и размещения муниципального заказа.

Структурные подразделения, входящие в состав департамента:

управление экономического анализа и планирования,

управление муниципального заказа.

Основные задачи:

определение путей и разработка методов эффективного развития экономики г. Ноябрьска в целях обеспечения оптимального бюджетного финансирования, более полного использования производственных мощностей, увеличения числа рабочих мест, мобилизации материальных и финансовых ресурсов на приоритетных направлениях экономики;

разработка и реализация экономической политики в социальной сфере услуг населению, за исключением услуг пассажирского транспорта и связи;

создание условий для развития малого и среднего предпринимательства;

организация процедур размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для муниципальных нужд;

юридическое сопровождение при проведении процедур размещения заказов в части регулирования вопросов правового характера;

выполнение юридически значимых действий, а также иных действий на официальном сайте РФ для размещения информации о размещении заказов.

Ранее действующий документ (с изменениями) признан утратившим силу.

Перечень категорий граждан, имеющих право на предоставление служебных жилых помещений специализированного жилищного фонда, дополнен работниками государственного бюджетного учреждения здравоохранения Ямало-Ненецкого автономного округа "Лабытнангская городская больница".

Решение вступает в силу с момента его официального опубликования.

Определена процедура установления, перерасчета и выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещающим (замещавшим) должности муниципальной службы МО г. Салехард, включенные в реестр должностей муниципального образования г. Салехард.

Пенсия за выслугу лет устанавливается на основании письменного заявления об установлении данной пенсии.

Пенсия выплачивается через кредитные учреждения по месту жительства получателей путем перечисления на указанный лицевой счет, с учетом районного коэффициента.

Выплата пенсии за выслугу лет осуществляется после увольнения с должности муниципальной службы.

Ранее действующий документ (с изменениями) признан утратившим силу.

Целью программы является удовлетворение потребностей гражданского общества в качественном дошкольном, общем и дополнительном образовании путём реализации механизмов поддержки и развития системы образования МО г. Новый Уренгой.

Программа будет реализована в 2012 - 2014 гг.

Необходимый общий объем финансирования программы составляет 5 066 927,4 тыс. руб., фактический общий объем финансирования - 4 038 817 тыс. руб.

Реализация программы позволит:

повысить качество муниципальных услуг по предоставлению дошкольного, общего, дополнительного образования в образовательных учреждениях;

увеличить охват детей различными формами дошкольного образования;

реализовать современные модели и технологии развития образования, инновационные механизмы управления качеством образования;

создать в соответствии с федеральными госстандартами и требованиями необходимые условия для организации образовательного процесса;

обеспечить устойчивое развитие системы духовно-нравственного и патриотического воспитания школьников;

содействовать развитию профессионального мастерства педагогических и руководящих кадров.

Постановление вступает в силу со дня его опубликования.