28 апреля 2012
Правительство Ямало-Ненецкого АО
Постановление Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 13 апреля 2012 г. N 272-П "О введении новой системы оплаты труда работников государственных учреждений средств массовой информации Ямало-Ненецкого автономного округа"
Обзор документа
Регулируются вопросы оплаты труда работников госучреждений СМИ ЯНАО.
Определены: порядок формирования фонда оплаты труда работников, порядок и условия оплаты труда работников госучреждений СМИ, размеры базовых коэффициентов для расчета должностных окладов и ставок рабочих учреждений, наименование, условия осуществления и размеры выплат компенсационного и стимулирующего характера, особенности регулирования оплаты труда творческих работников учреждений, условия оплаты труда руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров, а также порядок оказания материальной помощи работникам учреждений.
К выплатам компенсационного характера относятся:
выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными или опасными и иными особыми условиями труда;
выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями;
выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении должностей, сверхурочной работе, работе в ночное время, работе в выходные и праздничные дни).
К выплатам стимулирующего характера относятся выплаты, направленные на стимулирование работников учреждений к качественному результату труда, а также поощрение за выполненную работу.
Установлено, что размер заработной платы работника не может быть ниже величины минимальной заработной платы, устанавливаемой в автономном округе.
Величина базового оклада для расчета должностных окладов работников и ставок рабочих госучреждений СМИ ЯНАО установлена в размере 3 749 руб.
Ранее действующий документ признан утратившим силу.
Постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Назад