Горячие документы. Хабаровский край. 26 сентября 2015

Чтобы быть в курсе изменений законодательства Хабаровского края, подпишитесь на RSS-ленту.

26 сентября 2015

Постановление Правительства Хабаровского края от 18 сентября 2015 г. N 305-пр "Об утверждении Типового регламента работы согласительной комиссии по согласованию местоположения границ земельных участков при выполнении комплексных кадастровых работ на территории Хабаровского края"

Каков порядок согласования местоположения границ земельных участков при выполнении комплексных кадастровых работ?

Согласительная комиссия - это коллегиальный орган, формируемый органом местного самоуправления городского округа или поселения края, на территории которого выполняются комплексные кадастровые работы. В случае, если объекты комплексных кадастровых работ расположены на межселенной территории, то комиссия формируется органом местного самоуправления муниципального района Хабаровского края.

Целью работы согласительной комиссии является согласование местоположения границ земельных участков, являющихся объектами комплексных кадастровых работ и расположенных в границах территории выполнения этих работ, согласно требованиям российского законодательства.

Формирование комиссии осуществляется в течение 20 рабочих дней со дня заключения контракта или договора на выполнение комплексных кадастровых работ.

В состав комиссии по согласованию включаются по одному представителю от: уполномоченного органа исполнительной власти края в сфере управления и распоряжения краевой государственной собственностью; федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих полномочия собственника в отношении соответствующих объектов недвижимости, находящихся в федеральной собственности; органа местного самоуправления городского округа или поселения Хабаровского края, на территориях которых выполняются комплексные кадастровые работы; органа кадастрового учета; органа, осуществляющего государственную регистрацию прав; саморегулируемой организации, членом которой является кадастровый инженер (в случае, если он является членом саморегулируемой организации). Также в состав комиссии включаются представитель уполномоченного в области градостроительной деятельности органа местного самоуправления муниципального образования края, на территории которого выполняются комплексные кадастровые работы, и председатели правлений садоводческих, огороднических или дачных некоммерческих объединений граждан, если комплексные кадастровые работы выполняются в отношении объектов недвижимости, расположенных на территориях таких объединений граждан.

Материально-техническое и информационно-аналитическое обеспечение работы согласительной комиссии осуществляется органом местного самоуправления края.

Приказ Министерства сельскохозяйственного производства и развития сельских территорий Хабаровского края от 8 сентября 2015 г. N 525 "Об образовании общественного совета"

Общественный совет при Министерстве сельскохозяйственного производства и развития сельских территорий: правовой статус, задачи, функции.

При Министерстве сельскохозяйственного производства и развития сельских территорий Хабаровского края образован общественный совет, являющийся совещательным и консультативным органом, сформированный для обеспечения взаимодействия Министерства с институтами гражданского общества и гражданами.

Совет формируется на основе добровольного участия в его деятельности граждан, представителей заинтересованных общественных объединений и иных некоммерческих организаций, независимых от органов исполнительной власти края экспертов. Члены Совета исполняют свои обязанности на общественных началах.

Общая численность Совета формируется в количестве не менее 7 и не более 15 человек.

Состав Совета утверждается сроком на два года.

Основными функциями Совета являются: общественное обсуждение проектов законов, иных нормативных правовых актов РФ и Хабаровского края, проектов государственных программ Хабаровского края в сфере деятельности Министерства; рассмотрение гражданских инициатив, направленных на реализацию задач, стоящих перед Министерством; подготовка предложений по совершенствованию законодательства в сфере деятельности Министерства; сбор и анализ информации по проблемным вопросам в сфере деятельности Министерства, подготовка предложений по их решению.

Заседания Совета проводятся по мере необходимости, но не менее одного раза в полугодие, согласно плану работы на соответствующий календарный год.

Решения Совета носят рекомендательный характер и отражаются в протоколах заседаний.

Организационно-техническое и информационное обеспечение деятельности Совета осуществляется Министерством.

Распоряжение Правительства Хабаровского края от 14 сентября 2015 г. N 293-пр "О мерах по реализации программы Хабаровского края "Повышение мобильности трудовых ресурсов"

Мероприятия в сфере повышения мобильности трудовых ресурсов.

Устанавливаются критерии отбора работодателей, имеющих право на получение сертификата на привлечение трудовых ресурсов, а также порядок предоставления работодателям финансовой поддержки, предусмотренной сертификатом.

Критериями отбора работодателей, имеющих право на получение сертификата, являются: включение инвестиционного проекта, реализуемого работодателем, в программу Хабаровского края "Повышение мобильности трудовых ресурсов"; заключение работодателем соглашения с комитетом по труду и занятости населения Правительства края об участии работодателя в Программе; привлечение работодателем граждан для трудоустройства из регионов РФ; отсутствие у работодателя задолженности по налогам, сборам, иным обязательным платежам в бюджеты бюджетной системы, а также задолженности по заработной плате; отсутствие в отношении работодателя процедур банкротства, ликвидации, решения о приостановлении деятельности в административном порядке; заключение с работником, привлеченным для трудоустройства из другого региона, трудового договора на неопределенный срок или срочного трудового договора продолжительностью не менее 3 лет.

Финансовая поддержка работодателей, предусмотренная сертификатом, предоставляется в виде субсидии из краевого бюджета в целях финансового обеспечения затрат работодателей на оказание мер поддержки, включая компенсации и иные выплаты гражданам, привлекаемым для трудоустройства из других субъектов Российской Федерации.

Остаток субсидии, не использованный работодателем на 31 декабря отчетного финансового года, в случаях, предусмотренных соглашением, подлежит возврату в краевой бюджет до 20 января финансового года, следующего за отчетным.

В случае неперечисления работодателем в краевой бюджет остатка субсидии в срок указанные средства взыскиваются комитетом в судебном порядке.

Установлены также критерии отбора инвестиционных проектов, подлежащих включению в вышеуказанную программу, реализуемые инвестиционным советом при Правительстве Хабаровского края.

Архив