Горячие документы. Хабаровский край. 19 июля 2014

Процедура проведения оценки последствий принятия решения о реорганизации или ликвидации краевой государственной образовательной организации, муниципальной образовательной организации в Хабаровском крае.

В отношении краевой государственной образовательной организации оценка проводится уполномоченным Правительством края органом исполнительной власти края, а в отношении муниципальной образовательной организации - уполномоченным органом местного самоуправления.

Для проведения оценки вышеуказанные уполномоченные органы, создают комиссию.

До принятия решения о реорганизации или ликвидации образовательной организации орган исполнительной власти края и орган местного самоуправления представляют в комиссию письменное предложение о реорганизации или ликвидации образовательной организации. Комиссия в свою очередь рассматривает документы в месячный срок и дает заключение по результатам оценки.

По итогам проведенной оценки комиссия составляет положительное или отрицательное заключение, которое подготавливается и утверждается в срок не более 5 рабочих дней с даты принятия решения комиссии.

Об оплате санаторно-курортного лечения или выплате компенсации в случае отказа от санаторно-курортного лечения государственным служащим Хабаровского края.

В государственном органе края создается комиссия для рассмотрения вопросов, связанных с постановкой на учет в качестве нуждающихся в санаторно-курортном лечении, оплатой санаторно-курортного лечения или выплатой компенсации.

На учет в качестве нуждающихся принимаются члены Правительства Хабаровского края, гражданские служащие, имеющие стаж государственной гражданской службы свыше пяти лет; пенсионеры, имеющие стаж государственной гражданской службы не менее 20 лет; бывшие члены Правительства края, досрочно прекратившие полномочия .

Для решения вопросов о постановке на учет указанным лицам необходимо представить в Комиссию документы , а именно личное заявление на оплату санаторно-курортного лечения или заявление об отказе от санаторно-курортного лечения и выплате компенсации, заключение медицинской организации, устанавливающее необходимость санаторно-курортного лечения заявителя.

Оплата санаторно-курортного лечения или выплата компенсации осуществляется членам Правительства края, гражданским служащим при стаже свыше 15 лет, пенсионерам и бывшим членам Правительства края 1 раз в 2 года; гражданским служащим, имеющим стаж госслужбы от 5 до 15 лет - 1 раз в 5 лет.

Максимальная стоимость путевки устанавливается Губернатором края по предложению главного управления бухгалтерского учета и финансового контроля Губернатора и Правительства края.

О разработке прогноза потребности экономики Хабаровского края в профессиональных кадрах на среднесрочную и долгосрочную перспективу.

Прогноз разрабатывается на долгосрочную перспективу (на период пять и более лет) один раз в пять лет, на среднесрочный период - на срок от трех до четырех лет с ежегодной корректировкой.

Показатели Прогноза используются для: регулирования рынка труда и совершенствования кадрового потенциала с учетом стратегических ориентиров развития края; определения направлений развития системы профессионального образования, формирования перечней профессий, специальностей и направлений подготовки квалифицированных кадров, востребованных в экономике и социальной сфере, актуализации образовательных программ профессионального образования; совершенствования взаимодействия профессиональных образовательных организаций с работодателями и инвесторами; определения контрольных цифр приема граждан по профессиям, специальностям и направлениям подготовки для обучения по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам.