Горячие документы. Хабаровский край. Сентябрь 2008

Утвержден на период выборной кампании перечень мест для размещения предвыборных печатных агитационных материалов.

Размещать предвыборные агитационные материалы в помещениях, на зданиях, сооружениях и иных объектах, не указанных в постановлении, можно только с согласия и на условиях собственников, владельцев данных объектов.

Работникам муниципальных учреждений города Хабаровска установлена минимальная заработная плата в следующих размерах:

- с 1 июля 2008 г. - в сумме 4 102 рубля в месяц;

- с 1 октября 2008 г. - в сумме 5 629 рублей в месяц.

Определены суммы увеличения месячной заработной платы работников муниципальных учреждений г. Хабаровска, получающих минимальную заработную плату.

С 1 января 2009 г. определена стоимость услуг для возмещения специализированной службе по вопросам похоронного дела за счет средств бюджета субъекта Российской Федерации:

- по гарантированному перечню по погребению в случаях, если умерший не работал и не являлся пенсионером, а также рождения мертвого ребенка по истечении 196 дней беременности;

- при погребении умершего, личность которого не установлена органами внутренних дел в определенные законодательством Российской Федерации сроки.

Согласно внесенным изменениям, при формировании фонда оплаты труда работников учреждений сверх суммы средств, направляемых для выплаты тарифных ставок (окладов), предусматриваются ежемесячные надбавки к тарифной ставке (окладу) за работу в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни, сверхурочные работы (сторожу, машинисту (кочегару) котельной) - в размере 4,3 оклада (сторожа, машиниста (кочегара) котельной).

Постановление вступает в силу со дня его подписания и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 27 февраля 2008 г.

Утверждены Перечень и нормы обеспечения одеждой, обувью и мягким инвентарем безнадзорных детей и несовершеннолетних, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, находящихся в специализированных учреждениях для несовершеннолетних, нуждающихся в социальной реабилитации, и учреждениях социального обслуживания Хабаровского края, финансируемых за счет средств краевого бюджета.

Инвестиционный совет при Правительстве Хабаровского края является постоянно действующим коллегиальным органом, создаваемым при Правительстве края в целях определения политики и координации деятельности по привлечению и размещению инвестиций на территории края, в том числе путем отбора инвестиционных проектов, для реализации которых требуется государственная поддержка края.

Основные задачи Совета:

- сбор и обобщение предложений и рекомендаций по разработке направлений инвестиционной политики и определению приоритетных направлений инвестиционной деятельности на территории края, представление их в Правительство края;

- выработка предложений по совершенствованию деятельности краевых органов исполнительной власти в области реализации инвестиционной политики края;

- выработка рекомендаций по совершенствованию федерального и краевого законодательства;

- разработка предложений по повышению эффективности инвестиционной деятельности и улучшению инвестиционного климата на территории края;

- участие в проведении и организации конкурсных отборов инвестиционных проектов, обеспечивающихся государственной поддержкой Правительства края, по приоритетным направлениям социально-экономического развития края;

- подготовка предложений по повышению инвестиционной привлекательности края, развитию и совершенствованию механизмов, форм предоставления государственной поддержки края инвесторам, подготовка рекомендаций по подбору возможных схем страхования инвестиционных рисков и инвестирования приоритетных инвестиционных проектов.

Согласно внесенным изменениям, к компетенции Совета при губернаторе Хабаровского края относится выработка рекомендаций по совершенствованию федерального и краевого законодательства в области организации и осуществления экологического мониторинга путем обсуждения:

1. Концепций проектов федеральных и краевых законов;

2. Вопросов, связанных с реализацией на территории края:

- федеральных и краевых законов, регулирующих деятельность краевых органов исполнительной власти в сфере экологического мониторинга;

- нормативных правовых актов Губернатора и Правительства края, принятых в соответствии с краевыми законами.

Рекомендации представляются полномочному представителю Губернатора края в Законодательной Думе края.

Положение регулирует вопросы, связанные с организацией распределения квот добычи (вылова) водных биологических ресурсов (за исключением анадромных, катадромных и трансграничных видов), выделенных Хабаровскому краю для осуществления прибрежного рыболовства, между юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями.

Заявитель, претендующий на закрепление за ним на 10 лет долей квот добычи (вылова) водных биоресурсов, подает в Правительство Хабаровского края заявку на определение долей квот добычи (вылова) водных биологических ресурсов для осуществления прибрежного рыболовства по форме, утвержденной постановлением Правительства Хабаровского края от 03 сентября 2008 г. N 205-пр.

Определены следующие размеры денежной компенсации донору:

- на обеспечение бесплатным питанием - 200 рублей;

- за сдачу донорской крови - из расчета 648 рублей за 1 литр;

- за сдачу донорской иммунной крови - из расчета 907 рублей за 1 литр;

- за цикл иммунизации 1 донора - 130 рублей;

- за процедуру однократного плазмафереза - из расчета 324 рубля за 250 мл плазмы;

- за процедуру двукратного плазмафереза - из расчета 648 рублей за 500 мл плазмы;

- за аппаратный тромбоцитоферез - из расчета 907 рублей за 10 доз тромбоцитов.

Городской конкурс команд КВН старшеклассников сезона 2008/2009 года направлен на повышение творческой активности учащихся образовательных учреждений, молодежных объединений и организаций, способствует решению следующих задач:

- совершенствованию системы организации досуга старшеклассников;

- повышению уровня творческой самореализации школьников;

- расширению творческих контактов между школьниками города;

- развитию КВН-движения в школьной среде города;

- обучению команд основам КВН-мастерства по организационно-сценическим видам деятельности.

К участию в конкурсе допускаются команды КВН, сформированные на базе образовательных учреждений, подростково-молодежных клубов, общественных организаций и объединений.

Возраст участников - до 17 лет.

Состав команды - не более 15 человек.

Положение определяет условия проведения конкурса, критерии выявления победителей, порядок их награждения.

Основными принципами организации и проведения городского конкурса являются создание равных условий для всех участников, работающих в сфере общественного питания, гласность, объективность оценки и единство требований.

В городском конкурсе "Уникальных дел мастера" могут принимать участие индивидуальные предприниматели, предприятия и организации различных форм собственности, оказывающие услуги общественного питания и подавшие заявку на участие в конкурсе.

Положение определяет организацию и порядок накопления, хранения, освежения и использования средств индивидуальной защиты предприятиями, учреждениями и организациями, независимо от их организационно-правовой формы, осуществляющими свою деятельность на территории муниципального образования городского округа "Город Комсомольск-на Амуре".

Обеспечение населения средствами индивидуальной защиты в военное время, а также при возникновении чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера на территории муниципального образования осуществляется:

- управлением по делам гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций администрации города - работников органов местного самоуправления;

- организациями, предприятиями и учреждениями - работников этих организаций и их структурных подразделений;

- из запасов имущества мобилизационного резерва - детей и взрослого населения, не занятого в производственной сфере.

За счет средств, поступающих на оплату труда из местного бюджета, краевого бюджета и фонда обязательного медицинского страхования, работникам муниципальных учреждений муниципального образования городского округа "Город Комсомольск-на-Амуре" установлена минимальная заработная плата в следующих размерах:

с 1 июля 2008 г. - в сумме 4102 рубля в месяц;

с 1 октября 2008 г. - в сумме 5629 рублей в месяц.

В случае, если месячная заработная плата ниже минимальной заработной платы, работникам муниципальных учреждений, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки, производится доплата до минимальной заработной платы.

Порядок определяет правила и условия предоставления субсидий бюджетам муниципальных образований (групп муниципальных образований) Хабаровского края в целях софинансирования расходных обязательств на разработку градостроительной документации муниципальных образований края.

Условия предоставления Субсидий:

- подтверждение муниципальным образованием (группой муниципальных образований) края собственной доли финансирования программ (проектов) по разработке градостроительной документации Муниципального образования;

- подписание органом местного самоуправления Муниципального образования с уполномоченным краевым органом исполнительной власти, являющимся главным распорядителем бюджетных средств, соглашения о предоставлении Субсидий.

Субсидии носят целевой характер и не могут быть использованы на другие цели.

Утверждено Положение о почетном знаке главы города Комсомольска-на-Амуре "За заслуги в воспитании детей".

Почетным знаком награждаются родители (усыновители), проживающие на территории муниципального образования не менее 5 лет, состоящие в браке, заключенном в органах записи актов гражданского состояния, воспитывающие (воспитавшие) четырех и более детей. При представлении к Почетному знаку учитываются добросовестное отношение родителей к воспитанию детей, надлежащий уровень заботы об их здоровье, образовании, физическом, духовном и нравственном развитии, достижения детей в учебе, работе, спорте, творчестве.

Награждается не более 5 семей в год.

Повторное награждение Почетным знаком не производится.

Межведомственная комиссия по профилактике правонарушений в муниципальном образовании городском округе "Город Комсомольск-на-Амуре" является органом, обеспечивающим взаимодействие субъектов, осуществляющих мероприятия по профилактике правонарушений на территории муниципального образования.

Комиссию возглавляет глава города.

Основными задачами комиссии являются:

- реализация государственной политики в сфере профилактики правонарушений на территории города;

- участие в разработке нормативных актов Хабаровского края, органов местного самоуправления по вопросам противодействия преступности;

- обеспечение взаимодействия органов администрации города, правоохранительных органов, судов других организаций и учреждений, независимо от организационно-правовой формы и форм собственности в деятельности по профилактике правонарушений на территории города;

- внесение на основе анализа состояния преступности предложений по улучшению деятельности органов местного самоуправления, правоохранительных органов, других организаций по обеспечению безопасности и защите граждан;

- осуществление в рамках своей компетенции контроля за выполнением решений комиссий.