Горячие документы. Хабаровский край. Февраль 2003

    Утверждено Положение о социально-гигиеническом мониторинге в г. Комсомольске-на-Амуре. Положение устанавливает цели, задачи, порядок проведения социально-гигиенического мониторинга и формирование информационного фонда данных социально-гигиенического мониторинга в городе Комсомольске-на-Амуре. Социально-гигиенический мониторинг - государственная система наблюдения, анализа, оценки и прогноза состояния здоровья населения и среды обитания человека. А также определения причинно-следственных связей между состоянием здоровья населения и воздействием факторов среды обитания человека.

    Утверждено Положение о порядке организации и проведения переподготовки и повышения квалификации муниципальных служащих. Переподготовка и повышение квалификации муниципальных служащих осуществляется с целью повышения профессионализма и компетентности муниципальных служащих, эффективности исполнения муниципальными служащими должностных полномочий и функциональных обязанностей, создания условий для продвижения квалифицированных кадров. Переподготовка проводится в соответствии с потребностями Администрации города на обучение и осуществляется в образовательных учреждениях высшего профессионального или дополнительного образования. Расходы, связанные с переподготовкой и повышением квалификации муниципальных служащих, производятся в пределах средств, предусмотренных на эти цели в местном бюджете на соответствующий финансовый год.

    Гражданин Российской Федерации участвует в референдуме на основе всеобщего равного и прямого волеизъявления при тайном голосовании. Участие гражданина Российской Федерации в референдуме является свободным и добровольным. Никто не вправе оказывать воздействие на гражданина Российской Федерации с целью принудить его к участию или неучастию в референдуме либо воспрепятствовать его свободному волеизъявлению.

    Утверждено Положение о порядке установления, выплаты и перерасчета размера ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы в новой редакции. Ежемесячная доплата к пенсии при наличии стажа муниципальной службы 15 лет устанавливается в таком размере, чтобы сумма пенсии и ежемесячной доплаты к ней составляла 45 процентов от 0,8 среднемесячного денежного содержания. Размер ежемесячной доплаты увеличивается на 3 процента за каждый полный год стажа муниципальной службы свыше 15 лет. При этом сумма пенсии и ежемесячной доплаты к ней не может превышать 75 процентов от 0,8 среднемесячного денежного содержания. Размер ежемесячной доплаты к пенсии лицам, замещавшим муниципальные должности муниципальной службы, исчисляется по их выбору исходя из среднемесячного денежного содержания за последние 12 полных месяцев муниципальной службы, предшествовавших дню ес прекращения, либо дню достижения ими возраста, дающего право на пенсию по старости.

    Утверждено Положение о премии имени Я. Дьяченко. Премия учреждается ежегодно, является поощрением за особые заслуги перед городом и состоит из памятного знака с символикой города, денежной суммы либо ценного подарка. Присуждается жителям города за общественно значимые заслуги в развитии социальной сферы города, разработку и внедрение на территории города социальных программ, обеспечивающих жизнедеятельность города, способствующих его процветанию и сохранению исторического и культурного наследия.

    Утверждено Положение о порядке проведения проверок стоимости работ по строительству, реконструкции и капитальному ремонту муниципальных объектов. Положение устанавливает порядок проведения проверок стоимости работ по строительству, реконструкции и капитальному ремонту муниципальных объектов. Условия обязательны для исполнения всеми отраслевыми подразделениями и организациями, получающими средства из бюджета города на строительство, реконструкцию и капитальный ремонт муниципальных объектов.

    Утверждена Краевая целевая программа "Целевая подготовка специалистов и закрепление их в сельских и отдаленных районах Хабаровского края на 2003 - 2007 годы". Программа определяет комплекс мер, направленных на подготовку и дальнейшее трудоустройство специалистов для учреждений социальной сферы края и их закрепление на рабочих местах в сельских и отдаленных районах края. Она обеспечивает защиту конституционных прав, гарантий граждан, предусмотренных федеральным и краевым законодательством, оказание социальной помощи в виде дополнительных льгот, услуг.

    Утверждены Правила производства земляных работ в г. Хабаровске. Правила устанавливают требования к порядку проведения земляных работ, связанных с эксплуатацией, прокладкой, переустройством инженерных сетей и коммуникаций, ремонтом подземных и надземных сооружений, трамвайных и железнодорожных путей, транспортных пересечений, пешеходных переходов, коллекторов; проведением подготовительных земляных работ по установке нестандартных объектов, устройству стационарных и временных ограждений, ремонту дорог, тротуаров, внутриквартальных территорий, благоустройству и ремонту зеленых зон, парковок, стоянок, установке средств наружной рекламы и иных видов работ в г. Хабаровске. Устанавливают порядок оформления и закрытия разрешения, порядок производства земляных работ, требования к благоустройству и содержанию мест производства, подготовке и сдаче объектов, осуществления контроля за соблюдением норм и правил при производстве земляных работ.