Приказ Министерства труда и занятости населения Воронежской области от 31 октября 2024 г. N 273 "Об особенностях организации предоставления государственных услуг в сфере занятости населения в 2024 году"

1. Определить, что к государственным услугам, предоставляемым министерством труда и занятости населения Воронежской области через государственное казенное учреждение Воронежской области "Воронежский областной центр занятости населения" (далее - ГКУ ВО "ВОЦЗН") в области содействия занятости населения, для которых установлены особенности организации их предоставления в 2024 году, относятся следующие услуги:

- психологическая поддержка безработных граждан;

- организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное образование или высшее образование и ищущих работу в течение года с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации;

- социальная адаптация безработных граждан на рынке труда;

- содействие началу осуществления предпринимательской деятельности безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными и прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя, государственной регистрации создаваемого юридического лица, государственной регистрации крестьянского (фермерского) хозяйства, постановке на учет физического лица в качестве налогоплательщика налога на профессиональный доход;

- организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан, включая обучение в другой местности.

2. Определить, что государственные услуги, предусмотренные пунктом 1 настоящего приказа, предоставляются следующим категориям граждан, зарегистрированным в целях поиска подходящей работы:

- гражданам, находящимся под риском увольнения (гражданам, планируемым к увольнению в связи с ликвидацией организации либо с прекращением деятельности индивидуального предпринимателя, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможным расторжением с ними трудовых договоров);

- гражданам, переведенным по инициативе работодателя на работу в режим неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели;

- гражданам, состоящим в трудовых отношениях с работодателями, которые приняли решение о простое;

- гражданам, состоящим в трудовых отношениях с работодателями, в отношении которых применены процедуры о несостоятельности (банкротстве);

- гражданам, находящимся в отпусках без сохранения заработной платы;

- гражданам, испытывающим трудности в поиске работы;

- гражданам Российской Федерации, зарегистрированным по месту жительства на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области или Херсонской области и обратившимся в органы службы занятости по месту своего пребывания;

- гражданам, имевшим до 30 сентября 2022 г. гражданство Донецкой Народной Республики или Луганской Народной Республики, гражданам Украины и лицам без гражданства, зарегистрированным по месту жительства на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области или Херсонской области и обратившимся в органы службы занятости по месту своего пребывания.

3. При отсутствии в ГКУ ВО "ВОЦЗН" документов и (или) сведений, подтверждающих отнесение гражданина к категории, указанной в пункте 2 настоящего приказа, такие документы и (или) сведения запрашиваются у гражданина либо у его работодателя.

4. Для получения государственных услуг, предусмотренных пунктом 1 настоящего приказа, гражданин вправе обратиться в ГКУ ВО "ВОЦЗН" независимо от места жительства в пределах Воронежской области.

5. Настоящий приказ вступает в силу со дня официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 года.

6. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра труда и занятости населения Воронежской области Коровину О.В.