Постановление Правительства Вологодской области от 25 июня 2012 г. N 674 "О Порядке утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих области, представителем нанимателя для которых является Губернатор области"

В Вологодской области закреплен механизм утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих области, представителем нанимателя для которых является Губернатор области.

Установлено, что индивидуальный план профессионального развития гражданского служащего разрабатывается им в соответствии с должностным регламентом сроком на 3 года. Индивидуальный план составляется в одном экземпляре и хранится в Управлении государственной службы и кадров Департамента Управления делами Правительства области в течение 5 лет.

Указано, что гражданские служащие вправе по согласованию со своим непосредственным руководителем уточнять, корректировать и актуализировать индивидуальные планы в связи с изменением персональных данных.

Определено, что изменения в индивидуальный план могут вноситься в случае принятия аттестационной комиссией решения о соответствии гражданского служащего замещаемой должности гражданской службы при условии успешного освоения им образовательной программы. Изменения в индивидуальный план вносятся в срок, не превышающий 14 дней со дня возникновения оснований.

Постановление вступает в силу с 4 июля 2012 года.