Горячие документы. Владимирская область. Август 2008

При проведении забастовки стороны коллективного трудового спора обязаны обеспечить работу машин и оборудования, остановка которых представляет непосредственную угрозу жизни, здоровью и безопасности людей.

Для каждой отрасли (подотрасли) экономики разрабатывается отдельный перечень минимума необходимых работ (услуг), выполняемых работниками в период проведения забастовки.

В связи с этим утверждены Региональные перечни минимума необходимых работ (услуг), выполняемых в период проведения забастовки работниками организаций (филиалов, представительств или иных обособленных структурных подразделений), индивидуальных предпринимателей, деятельность которых связана с безопасностью людей, обеспечением их здоровья и жизненно важных интересов общества

В указанные перечни включены работы, обеспечивающие: бесперебойное электроснабжение организаций; бесперебойное функционирование систем связи, пожаротушения, теплоснабжения, энергетических установок, вентиляционных установок и связанных с ними санитарно-технических служб организаций; поддержание систем сигнализации и оповещения в работоспособном состоянии и т.д.

В случае, если минимум необходимых работ не будет обеспечен, забастовка может быть признана незаконной.

Прогноз социально-экономического развития Владимирской области в 2009 году и параметры прогноза на период до 2011 года разработаны на основе анализа тенденций развития экономики, сложившихся к июню 2008 года, основных положений проекта Концепции долгосрочного социально-экономического развития РФ и системы приоритетных национальных проектов, а также других программных документов и сценарных условий, подготовленных Минэкономразвития РФ.

Прогнозные расчеты осуществлялись на двухвариантной основе с учетом особенностей отраслевой структуры Владимирской области.

Первый вариант - отражает развитие экономики в условиях сохранения инфраструктурных ограничений при относительном ухудшении конкурентоспособности отечественной продукции и торможении инвестиционной активности.

Второй вариант - предполагает реализацию мероприятий по переходу на инновационную модель развития и ориентирован на относительное улучшение конкурентоспособности российского бизнеса, сохранение высокой инвестиционной активности.

Порядок определяет правила предоставления субсидий из областного бюджета областным общественным организациям ветеранов войны, труда, Вооруженных Сил и правоохранительных органов.

Условиями предоставления субсидий являются:

- участие в организации, подготовке и проведении областных мероприятий, посвященных знаменательным и памятным датам РФ;

- проведение в образовательных учреждениях области встреч, бесед, уроков Мужества, экскурсий-лекций, посвященных Дням воинской славы России;

- участие в процессе воспитательной работы с призывниками, подлежащими отправке в войска, на областном сборном пункте;

- участие в проведении мероприятий по благоустройству захоронений, памятников, мемориальных сооружений, увековечивающих память погибших при защите Отечества;

- участие в историко-краеведческой и музейной работе в образовательных учреждениях области;

- участие в подготовке и проведении областных военно-спортивных игр и соревнований;

- организация и ведение приема ветеранов, а также других граждан по личным вопросам, рассмотрение их жалоб и заявлений.

Настоящее постановление распространяется на права и обязанности, возникшие с 1 января 2008 г.

Правила определяют порядок установления причин нарушения законодательства о градостроительной деятельности на территории Владимирской области в отношении объектов здравоохранения, образования, культуры, отдыха, спорта и иных объектов социального и коммунально-бытового назначения, объектов транспортной инфраструктуры, торговли, общественного питания, объектов делового, административного, финансового, религиозного назначения, объектов жилищного фонда (за исключением объектов индивидуального жилищного строительства), не являющихся особо опасными, технически сложными и уникальными объектами.

С 1 сентября 2008 года для работников государственных областных учреждений отрасли образования вводится новая система оплаты труда.

Система оплаты труда работников образования устанавливается в целях повышения:

- эффективности и качества педагогического труда;

- уровня реального содержания заработной платы работников учреждений;

- мотивации педагогических и руководящих работников к качественному результату труда;

- кадровой обеспеченности учреждений, в том числе путем создания условий для привлечения в отрасль высококвалифицированных специалистов.

Размер базового должностного оклада, базовой ставки заработной платы составляет для профессиональных квалификационных групп:

- должностей учебно-вспомогательного персонала первого уровня - 1920 рублей;

- должностей учебно-вспомогательного персонала второго уровня - 2230 рублей;

- педагогических работников - 3380 рублей;

- руководителей структурных подразделений - 5600 рублей;

- "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" - 1920 рублей;

- "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" - 2010 рублей;

- "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" - 2480 рублей;

- "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" - 1770 рублей;

- "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня" - 2010 рублей.

С 1 июля 2008 г. увеличена ежемесячная доплата к пенсии до 200 рублей участникам и инвалидам ВОВ, труженикам тыла, размер пенсии которых (без учета ежемесячных денежных выплат) не превышает двукратный размер прожиточного минимума пенсионера, установленного во Владимирской области.

Правила устанавливают порядок определения целей предоставления субсидий бюджетам муниципальных образований Владимирской области из областного бюджета, условия предоставления субсидий и принципы их распределения между муниципальными образованиями Владимирской области.

Правила не распространяются на предоставление субсидий из резервного фонда администрации Владимирской области, резервного фонда для ликвидации чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера.

Субсидии предоставляются в целях оказания финансовой поддержки при исполнении расходных обязательств, возникающих при выполнении органами местного самоуправления полномочий по вопросам местного значения, с их объединением по отраслевым направлениям.

Перечень приоритетных расходных обязательств муниципальных образований, софинансируемых за счет средств областного бюджета, с 2009 года утверждается постановлением Губернатора.