Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
(1).jpg)
Программа разработана совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Каковы основные направления развития государственной гражданской службы Тюменской области и муниципальной службы в Тюменской области на 2017 - 2018 годы?
Утверждены следующие основные направления развития государственной гражданской службы Тюменской области и муниципальной службы в Тюменской области на 2017 - 2018 годы:
совершенствование управления кадровым составом гражданской и муниципальной службы и повышение качества его формирования;
совершенствование системы профессионального развития государственных гражданских служащих Тюменской области и муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципальных образований Тюменской области, повышение их профессионализма и компетентности;
повышение престижа гражданской и муниципальной службы;
совершенствование антикоррупционных механизмов в системе гражданской и муниципальной службы.
Также утверждена программа ("дорожная карта") развития государственной гражданской службы Тюменской области и муниципальной службы в Тюменской области на 2017 - 2018 годы, цель которой повышение эффективности государственной гражданской службы Тюменской области и муниципальной службы в Тюменской области, а также совершенствование системы государственного и муниципального управления.
Ранее действующий документ признан утратившим силу.
