Горячие документы. Томская область. 10 июля 2010

В целях оказания поддержки талантливой и одаренной молодежи г. Томска в возрасте от 14 до 30 лет за отличную успеваемость и значимые достижения в образовательной, научно-исследовательской, спортивной, профессиональной, предпринимательской и социально значимой деятельности выплачиваются именные стипендии администрации города. Стипендии устанавливаются по номинациям "Лучший по профессии" (12 стипендий по 1 500 руб.); "Олимпийская надежда" (10 стипендий по 2 000 руб.); "Спортивная элита" (10 стипендий по 3 000 руб.); "Начинающий бизнес" (3 стипендии по 2 500 руб.); "Молодежный лидер" (3 стипендии по 2 500 руб.); "Молодые инноваторы" (3 стипендии по 2 500 руб.). Определены критерии, предъявляемые к соискателям, документы, которые они должны предоставить, порядок назначения и выплат именных стипендий, а также порядок создания и деятельности конкурсной комиссии. Стипендия выплачивается ежемесячно в течение 9 месяцев с 1 сентября текущего года по 31 мая следующего года путем ежемесячного перечисления средств стипендий на счета получателей.

Уточнено, что инвалидам (в т.ч. детям-инвалидам), имеющим транспортные средства в соответствии с медицинскими показаниями, или их законным представителям выплата компенсации уплаченной ими страховой премии по договору обязательного страхования гражданской ответственности владельцев транспортных средств производится в течение 60 календарных дней с момента принятия решения о назначении компенсации. Также указано, что документ, удостоверяющий личность инвалида, не обязательно должен быть с отметкой о регистрации по месту жительства.

Постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2010 г.

Установлено, что ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет лицам, замещающим должности муниципальной службы ЗАТО Северск, замещаемые на основании срочного трудового договора (контракта), находящимся на должностях государственной гражданской службы, должностях муниципальной службы, выборных государственных и (или) муниципальных должностях сроком от 1 года до 5 лет, устанавливается в размере 10 % должностного оклада; от 5 до 10 лет - 20 %; от 10 до 15 лет - 30 %; от 15 лет и выше - 40 %.

Указано, что здания, строения, сооружения, нежилые помещения, оборудование, машины, механизмы, установки, транспортные средства, инвентарь и инструмент, находящиеся в собственности муниципального образования "Город Томск" и предназначенные для предоставления во владение и (или) в пользование на долгосрочной основе субъектам малого и среднего предпринимательства и организациям, образующим инфраструктуру их поддержки, включаются в соответствующий Перечень, формирование и ведение которого осуществляется департаментом экономического развития и управления муниципальной собственностью администрации г. Томска. Определен порядок формирования Перечня. Данными об объектах учета Перечня являются сведения, позволяющие определенно установить эти объекты (наименование, местонахождение, площадь, технические характеристики и др.). Объектам учета Перечня присваиваются индивидуальные номера.

В целях повышения эффективности размещения заказов для нужд г. Томска, обеспечения взаимодействия органов исполнительной власти Томской области и муниципальных заказчиков при проведении совместных торгов утвержден перечень муниципальных заказчиков, осуществляющих закупки за счет средств ОМС, имеющих право принимать участие в совместных торгах при размещении заказов на поставки одноименных товаров, выполнение одноименных работ, оказание одноименных услуг.