Горячие документы. Республика Татарстан. 26 мая 2012

Предметом спора стало требование Закона РТ "О перевозках пассажиров и багажа легковыми такси на территории Республики Татарстан" об обязательном левостороннем расположении рулевого управления в легковых такси.

На федеральном уровне установлен исчерпывающий перечень обязательных требований, предъявляемых к этому виду транспорта. Каких-либо требований относительно расположения рулевого управления транспортного средства данный перечень не содержит.

Субъектам Российской Федерации предоставлена возможность устанавливать лишь цветовую гамму кузова легкового такси. При этом данное положение Закона вводится в действие с 1 января 2013 г.

Другими нормативными правовыми актами также не установлены ограничения к эксплуатации транспортных средств с правосторонним расположением рулевого управления.

Таким образом, оспариваемое требование Закона признано недействующим.

Решение вступило в законную силу 4 апреля 2012 г.

Минюст РТ определен уполномоченным органом по организации и координации работы по осуществлению органами исполнительной власти Республики Татарстан мониторинга правоприменения.

Кабинету Министров предписано организовать исполнение ежегодных планов мониторинга правоприменения в Российской Федерации; представлять в уполномоченный федеральный орган исполнительной власти предложения к проекту указанного плана на следующий год и доклад о результатах мониторинга правоприменения, осуществленного в предыдущем году.

Органы исполнительной власти республики ежегодно, до 15 апреля, представляют в Минюст РТ информацию о результатах мониторинга правоприменения, осуществленного в предыдущем году; информацию о принятых мерах по устранению выявленных недостатков; предложения к проекту плана мониторинга правоприменения в РФ на следующий год.

Аналогичные меры предложены Госсовету РТ и органам местного самоуправления.

Указ вступает в силу со дня его подписания.

В целях формирования сводного рейтинга министерств и ведомств Республики Татарстан по выполнению Госзадания на управление министерствам, ведомствам по индикаторам качества жизни и эффективности деятельности утверждена Методика.

Для формирования сводного рейтинга используются индикаторы, включенные в задание на управление.

Целью формирования сводного рейтинга является повышение эффективности деятельности министерств и ведомств. Задачей - обеспечение руководства республики информацией об эффективности деятельности министерств и ведомств по закрепленным индикаторам для принятия управленческих воздействий.

Формирование сводного рейтинга осуществляется в 3 этапа. Регламентирован порядок формирования рейтинга на каждом этапе.

Минэкономики РТ предписано ежегодно, до 1 апреля, формировать сводный рейтинг в соответствии с Методикой и представлять в Кабинет Министров.

Конкретизированы отдельные положения Земельного кодекса Республики Татарстан, касающиеся порядка и условий предоставления земельных участков гражданам, имеющих трех и более детей, с целью исключения возможности произвольного толкования правовых норм.

Под гражданами, имеющими трех и более детей, понимается многодетная семья, имеющая в своем составе родителей, находящихся в зарегистрированном браке, либо одного родителя, трех и более детей, в том числе пасынков, падчериц, усыновленных (удочеренных) и подопечных.

Данные изменения исключают возможность двойного учета детей при подаче заявления о предоставлении земельного участка родителями, которые не состоят между собой в браке.

В случае письменного отказа одного из родителей от получения доли в праве общей долевой собственности на земельный участок либо признания его безвестно отсутствующим вступившим в законную силу решением суда земельный участок предоставляется (передается) в общую долевую собственность другого родителя и детей в равных долях.

Дети, ставшие собственниками земельного участка по установленным основаниям, сохраняют право на однократное бесплатное предоставление (передачу) земельного участка после достижения ими совершеннолетия.

При постоянном проживании родителей на территории разных муниципальных образований заявление о предоставлении земельного участка подается по месту постоянного проживания одного из родителей по их выбору.

Закон вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования. Отдельные положения Закона распространяются на правоотношения, возникшие с 24 декабря 2011 года.

Закон РТ "Об охране труда в Республике Татарстан" приведен в соответствие с изменениями в федеральном законодательстве.

Уточняются положения, связанные с осуществлением государственного надзора и контроля в области охраны труда.

На федеральном уровне уточнены положения о правилах обязательной аккредитации организаций, оказывающих услуги в области охраны труда. Установлен типовой перечень ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков. Аналогичные изменения внесены в Закон РТ.

Уточнены вопросы государственной экспертизы условий труда. Органы, уполномоченные на проведение государственной экспертизы условий труда, получили возможность самостоятельно запрашивать документацию и материалы для проведения экспертизы, если они не были представлены лицами, имеющими право на обращение с заявлением о ее проведении.

Работодателя обязали организовывать за счет собственных средств проведение других обязательных медицинских осмотров (обследований) в случаях, предусмотренных трудовым законодательством, (помимо обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований)). Работник обязан проходить такие осмотры.

Дополняются положения Закона об обеспечении безопасности работников при производстве и применении вредных веществ и материалов.

Закон вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.

Регулируются вопросы оценки эффективности деятельности руководителей, медицинских и фармацевтических работников государственных учреждений здравоохранения Республики Татарстан.

Утверждены диапазон балльной системы критериев оценки эффективности их деятельности, перечень должностей и количество критериев оценки с указанием единицы и частоты измерения, весового коэффициента в баллах, диапазона индикаторов, а также перечни критериев и индикаторов оценки и их нормирование.

Установлены общие правила организации в системе здравоохранения республики процесса реализации новой отраслевой системы оплаты труда. Сюда включены порядок учета фактических данных по критериям оценки эффективности; порядок свода фактических данных и расчета выполнения индикаторов критериев оценки эффективности; расчет и утверждение выполнения в баллах критериев оценки эффективности; порядок установления размера выплат стимулирующего характера руководителям, медицинским и фармацевтическим работникам государственных учреждений здравоохранения.

Утверждены формы приказа Минздрава РТ и руководителя государственного учреждения здравоохранения по ежемесячному материальному стимулированию руководителей и работников государственных учреждений здравоохранения.

Установлен порядок и сроки отчетности.

Прежний порядок оценки эффективности деятельности работников госучреждений здравоохранения утрачивает силу с 1 июля 2012 года.