Закон РТ от 19 мая 2011 г. N 24-ЗРТ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Республики Татарстан"

В соответствии с вносимыми изменениями, предельный возраст пребывания на госслужбе сокращен с 65 лет до 60 лет. Госслужащему, достигшему предельного возраста пребывания, срок госслужбы с его согласия может быть продлен по решению представителя нанимателя, но не свыше чем до достижения им возраста 65 лет, а госслужащему, замещающему должность госслужбы категории "помощники (советники)", учрежденную для содействия лицу, замещающему государственную должность, - до окончания срока полномочий указанного лица. По достижении предельного возраста пребывания гражданин может продолжить работу в государственном органе на условиях срочного трудового договора на должности, не являющейся должностью госслужбы.

В стаж (общую продолжительность) госслужбы для назначения государственной пенсии за выслугу лет включаются периоды замещения на постоянной (штатной) основе должностей руководителей, специалистов Отделения Пенсионного фонда РФ по РТ, управлений Пенсионного фонда РФ в районах и городах республики с 1 января 2001 года. Уточнен порядок начисления государственной пенсии за выслугу лет.

Лицам, замещающим государственные должности на постоянной основе, дополнительно предоставляется месячное денежное вознаграждение, состоящее из ежемесячного денежного вознаграждения и ежемесячного денежного поощрения. В случае смерти лица, прекратившего исполнение полномочий Президента РТ по истечении не менее одного полного срока пребывания в должности, его семье выплачивается единовременное пособие в размере 12-кратного ежемесячного денежного вознаграждения Президента. Установлены дополнительные государственные гарантии лицам, прекратившим исполнение полномочий Председателя Государственного Совета РТ, Премьер-министра РТ, и членам их семей.

Уточнен порядок пенсионного обеспечения муниципального служащего и членов его семьи; пенсионного обеспечения лица, замещавшего муниципальную должность на постоянной основе. В состав месячного денежного вознаграждения, исходя из которого исчисляется и устанавливается доплата к пенсии, включаются ежемесячное денежное вознаграждение и ежемесячное денежное поощрение.

Закон вступает в силу с 1 июля 2011 года, за исключением отдельных положений, вступающих в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.