Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с АО ''СБЕР А". Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.
Личный прием граждан в Департаменте образования и науки г. Севастополя: обновлен порядок.
Обновлен перечень должностных лиц Департамента образования и науки г. Севастополя, к которым граждане могут попасть на личный прием по вопросам, отнесенным к компетенции этого органа исполнительной власти. Как и ранее, в него включены директор департамента и его заместители, а также руководители структурных подразделений.
Организуется прием в соответствии с утверждаемым графиком по предварительной записи. С графиком можно ознакомиться в Интернете на официальном сайте, записаться на прием можно по телефону.
Прибывшему на личный прием гражданину потребуется предъявить документ, удостоверяющий личность.
Для рассмотрения поставленных заявителем вопросов на прием может быть приглашен руководитель или сотрудник соответствующего структурного подразделения департамента.
Краткое содержание данного гражданину во время личного приема ответа заносится в карточку личного приема, которая подлежит хранению в установленном порядке.
Принятый ранее по этому вопросу приказ объявлен утратившим силу.
Противодействие коррупции в Департаменте финансов г. Севастополя: что нового?
В Департаменте финансов г. Севастополя в новом составе сформирована комиссия по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов.
Перечень поставленных перед ней задач в целом остается прежним. Это содействие:
- в обеспечении соблюдения чиновниками установленных для них ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, предусмотренных Федеральным законом;
- в осуществлении мер по предупреждению коррупции.
Прописан порядок работы комиссии. Оговорены основания для назначения ее заседаний. Одним из таковых, в частности, послужит уведомление гражданского служащего о возникновении у него личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
Обращено внимание, что комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.
Принятые ранее по этому вопросу приказы утрачивают силу.