Горячие документы. Рязанская область. 16 августа 2014

Определены составляющие оплаты труда руководителей государственных бюджетных и казенных учреждений Рязанской области.

Отмечено, что оплата труда руководителей государственных бюджетных учреждений и государственных казенных учреждений Рязанской области, подведомственных главному архивному управлению Рязанской области, состоит из должностного оклада, повышающего коэффициента к должностному окладу за стаж работы, выплат компенсационного и стимулирующего характера.

Руководителям учреждений устанавливаются следующие выплаты компенсационного характера: за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных); выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда; надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.

Руководителям учреждений устанавливаются выплаты стимулирующего характера: выплата за интенсивность и высокие результаты работы; выплата за наличие ученой степени и почетного звания; премиальные выплаты.

Руководителям учреждений могут производиться выплаты социального характера, не связанные непосредственно с осуществлением трудовой деятельности, а именно: материальная помощь к отпуску, материальная помощь в связи с трудной жизненной ситуацией, в связи с юбилейными датами.

О заработной плате руководителей государственных бюджетных и автономных учреждений сферы культуры в Рязанской области.

Заработная плата руководителей государственных бюджетных и автономных учреждений сферы культуры, подведомственных министерству культуры и туризма Рязанской области, состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.

Руководителям учреждений устанавливаются выплаты компенсационного характера за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных).

Руководителям учреждений могут быть установлены следующие выплаты стимулирующего характера: надбавка к окладу за ученую степень кандидата наук, доктора наук; надбавка к окладу за почетное звание "Заслуженный", "Народный", "Почетный"; надбавка к окладу за почетную грамоту; надбавка к окладу за почетный знак; надбавка за знание и применение в работе иностранного языка; премии; надбавка к окладу за выслугу лет в учреждениях сферы культуры; надбавка к окладу за формирование условий для непрерывного развития культуры и искусства Рязанской области в направлении деятельности учреждения.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 июня 2014 года.

На территории Рязанской области адвокатам компенсируются расходы, связанные с предоставлением юридической помощи в труднодоступных местностях.

Порядок регулирует вопросы компенсации отдельных расходов адвокатов, связанных с предоставлением юридической помощи в труднодоступных и малонаселенных местностях на территории Рязанской области.

Адвокатам, оказывающим юридическую помощь в труднодоступных местностях, компенсируются следующие расходы: расходы по найму жилого помещения; дополнительные расходы, связанные с проживанием вне постоянного места жительства (суточные); транспортные расходы; расходы, связанные с материально-техническим обеспечением деятельности адвоката вне места постоянной работы.

Возмещение расходов адвокатам осуществляется путем предоставления субсидии Адвокатской палате Рязанской области. Обозначены условия предоставления субсидий.

Министерство социальной защиты населения области принимает решение об отказе в компенсации расходов адвоката в следующих случаях: расходы понесены в связи с оказанием юридической помощи в населенном пункте области, не относящемся к перечню труднодоступных и малонаселенных местностей на территории области для оказания юридической помощи адвокатами; совершенные адвокатом действия по оказанию юридической помощи, в связи с которыми им были понесены расходы, не соответствуют предмету поручения, указанному в договоре с гражданином об оказании юридической помощи; не представлены или представлены в неполном объеме необходимые документы.

Постановление вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.