Решение Рязанской городской Думы от 21 мая 2015 г. N 151-II "Об утверждении Положения о дополнительном профессиональном образовании муниципальных служащих муниципального образования - город Рязань"

Приведены основания для получения муниципальными служащими города Рязани дополнительного профессионального образования.

Указано, что дополнительное профессиональное образование муниципальных служащих муниципального образования - город Рязань включает в себя профессиональную переподготовку и повышение квалификации.

Дополнительное профессиональное образование осуществляется в течение всего периода прохождения муниципальной службы не реже одного раза в три года с отрывом или без отрыва от муниципальной службы.

Направление муниципального служащего на получение дополнительного профессионального образования оформляется правовым актом органа местного самоуправления города Рязани.

Основаниями для направления муниципального служащего на получение дополнительного профессионального образования являются: назначение муниципального служащего в порядке должностного роста на иную должность муниципальной службы; рекомендация аттестационной комиссии по результатам аттестации; включение муниципального служащего в кадровый резерв для замещения должностей муниципальной службы и пр.

Приведен перечень оснований для освобождения муниципальных служащих от получения дополнительного профессионального образования.

При направлении муниципального служащего на получение дополнительного профессионального образования с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы, с отрывом от работы (при направлении в другую местность) - производится оплата командировочных расходов.

Решение вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.