Горячие документы. Приморский край. Август 2017

Назначение на государственную гражданскую службу: что нового?

Установлено, что с лицами, назначаемыми на государственную гражданскую службу Приморского края на должность категории "руководители" высшей группы должностей, заключается срочный служебный контракт.

Постановление вступает в силу через 10 дней со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим после его вступления в силу.

Увеличен средний оклад педагогического работника муниципальной дошкольной образовательной организации.

Утвержден средний по Приморскому краю оклад педагогического работника муниципальной дошкольной образовательной организации на 2018 год и плановый период 2019 и 2020 годов в размере 11 258 рублей. В 2017 году оклад составлял 11 169 рублей.

Постановление вступает в силу с 1 января 2018 г.

Конфликт интересов: как уведомлять работодателя?

Установлено, что муниципальный служащий администрации города Владивостока обязан незамедлительно, как только ему станет известно, в течение рабочего дня, уведомить главу города Владивостока о факте возникновения личной заинтересованности, а в случае отсутствия муниципального служащего на работе или на рабочем месте - в течение первого рабочего дня со дня прибытия на рабочее место.

Регистрация уведомления осуществляется управлением муниципальной службы и кадров в день его поступления.

По результатам предварительного рассмотрения уведомления ответственное лицо подготавливает мотивированное заключение, которое в тот же день подписывается начальником управления муниципальной службы и кадров. Уведомление, мотивированное заключение в течение семи рабочих дней представляются председателю комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации города Владивостока и урегулированию конфликта интересов в администрации города Владивостока. Комиссия рассматривает уведомление и принимает по ним решение.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Расширен перечень полномочий департамента образования и науки Приморского края.

Теперь департамент осуществляет следующие полномочия:

организация мероприятий по проведению конкурса на замещение должности руководителя государственной (краевой) образовательной организации, включенной в Реестр организаций, имеющих социальную и экономическую значимость для Приморского края, утвержденный Администрацией Приморского края;

реализация мероприятий Комплексного плана противодействия идеологии терроризма в Российской Федерации, утверждаемого Президентом Российской Федерации, Комплексного плана противодействия идеологии терроризма в Приморском крае, утверждаемого Губернатором Приморского края, и другие мероприятия по противодействию терроризму.

Кто имеет право на льготу по налогу на прибыль организаций?

Уточнено, что пониженная налоговая ставка налога на прибыль организаций, подлежащего зачислению в краевой бюджет, установлена для организаций - участников региональных инвестиционных проектов на территории Приморского края, включенных в реестр участников региональных инвестиционных проектов на территории Приморского края:

в размере 0 процентов - в течение пяти налоговых периодов начиная с налогового периода, в котором в соответствии с данными налогового учета была получена первая прибыль от реализации товаров, произведенных в результате реализации регионального инвестиционного проекта;

в размере 10 процентов - в течение следующих пяти налоговых периодов.

Закон вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 г.

Установлены льготные ставки налога на имущество организаций.

Законом устанавливается налоговая ставка в отношении имущества:

учитываемого на балансе организаций - резидентов свободного порта Владивосток, вновь созданного и (или) приобретенного (не входящего до приобретения в состав налоговой базы иных налогоплательщиков) в целях ведения деятельности на территории свободного порта Владивосток, не входящего до включения организаций в реестр резидентов свободного порта Владивосток в состав налоговой базы данных организаций, расположенного на территории свободного порта Владивосток и используемого при осуществлении видов деятельности, предусмотренных соглашением об осуществлении деятельности на территории свободного порта Владивосток;

учитываемого на балансе организаций - резидентов территории опережающего социально-экономического развития, вновь созданного и (или) приобретенного (не входящего до приобретения в состав налоговой базы иных налогоплательщиков) в целях ведения деятельности на территории опережающего социально-экономического развития, не входящего до включения организаций в реестр резидентов территории опережающего социально-экономического развития в состав налоговой базы данных организаций, расположенного на территории опережающего социально-экономического развития и используемого при осуществлении видов деятельности, предусмотренных соглашением об осуществлении деятельности на территории опережающего социально-экономического развития:

в размере 0 процентов - на пять лет с месяца, следующего за месяцем постановки указанного имущества на баланс организации;

в размере 0,5 процента - в течение последующих пяти лет с месяца, следующего за месяцем, в котором прекратила действие налоговая ставка, установленная предыдущим абзацем.

Закон вступает в силу с 1 января 2018 г., но не ранее чем по истечении одного месяца со дня его официального опубликования и не ранее 1-го числа очередного налогового периода по налогу на имущество организаций.

Фонд оплаты труда гражданских служащих и работников государственного органа: что нового?

Установлено, что при формировании фонда оплаты труда гражданских служащих сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются средства для выплаты премий за выполнение особо важных и сложных заданий (в расчете на год) в размере трех окладов денежного содержания. Ранее размер данных средств составлял два оклада денежного содержания.

Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.

Когда необходим конкурс на замещение должности муниципальной службы?

Определено, что при замещении должности муниципальной службы заключению трудового договора может предшествовать конкурс.

При замещении должности муниципальной службы, исполнение должностных обязанностей по которой связано с выполнением отдельных государственных полномочий, заключению трудового договора предшествует конкурс.

Порядок проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы, перечень должностей муниципальной службы, исполнение должностных обязанностей по которой связано с выполнением отдельных государственных полномочий, для замещения которых проводится конкурс, утверждаются муниципальными правовыми актами, принимаемыми представительным органом муниципального образования.

Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.

Временно исполняющий обязанности Губернатора Приморского края: обязанности, ограничения и запреты.

Установлено, что на временно исполняющего обязанности Губернатора Приморского края распространяются с учетом особенностей, предусмотренных статьей 19 Федерального закона "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации", обязанности, ограничения и запреты, установленные Федеральным законом "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации", другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для высшего должностного лица субъекта Российской Федерации (руководителя высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации) в целях противодействия коррупции.

Временно исполняющий обязанности Губернатора Приморского края должен представить сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в соответствии с законодательством.

Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.

Уточнены основные цели деятельности комиссий по делам несовершеннолетних и защите их прав на территории Приморского края.

Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав создаются на территории Приморского края в целях координации деятельности органов и учреждений системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних по предупреждению безнадзорности, беспризорности, правонарушений и антиобщественных действий несовершеннолетних, выявлению и устранению причин и условий, способствующих этому, выявлению и пресечению случаев вовлечения несовершеннолетних в совершение преступлений, других противоправных и антиобщественных действий, а также случаев склонения их к суицидальным действиям на территории Приморского края.

Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.

Нестационарные торговые объекты: как должны выглядеть и где размещаться?

Установлено, что нестационарные торговые объекты при их размещении не должны создавать помех основному функциональному использованию объектов недвижимого имущества, на котором либо в непосредственной близости с которыми они расположены, и ухудшать благоустройство территории. Их размещение должно обеспечивать беспрепятственный подъезд спецтранспорта при чрезвычайных ситуациях, свободное движение пешеходов и доступ потребителей к торговым объектам.

Места для размещения нестационарных торговых объектов предоставляются без права возведения капитальных строений и устройства подвального этажа.

Расстояние от края проезжей части до объекта должно составлять не менее 3 метров.

Обустройство, установка, возведение нестационарных торговых объектов должно осуществляться из модульных или быстровозводимых конструкций. Устройство заглубленных фундаментов запрещается.

Определено, что для изготовления нестационарного торгового объекта и его отделки должны применяться легкие металлические конструкции с остеклением из витринного стекла и облицовкой цветными пластиками, композитными панелями. Остекление поверхности главного фасада должно быть не менее 50% от его поверхности.

Техническая оснащенность объектов должна отвечать санитарным, противопожарным, экологическим правилам, соответствовать требованиям безопасности для жизни и здоровья людей, условиям приема, хранения и реализации товара, а также обеспечивать условия труда и личной гигиены работников.

Цель новой программы - повышение безопасности жителей Спасского муниципального района.

Реализация мероприятий программы "Профилактика правонарушений в Спасском муниципальном районе" позволит:

повысить эффективность системы профилактики правонарушений;

обеспечить нормативное правовое регулирование профилактики правонарушений;

улучшить информационное обеспечение деятельности муниципальных органов и общественных организаций по обеспечению охраны общественного порядка на территории Спасского муниципального района;

оздоровить обстановку на улицах и в общественных местах;

повысить уровень доверия населения к правоохранительным органам.

Планируется организация семинаров, лекций для обучающихся в образовательных учреждениях о профилактике правонарушений, борьбе с незаконным оборотом и употреблением наркотиков, пьянством, алкоголизмом.

Будет сформирован банк данных о несовершеннолетних, не посещающих или систематически пропускающих занятия в образовательных учреждениях.

Запланировано проведение рейдов, обследований домашних условий неблагополучных семей совместно с органами системы профилактики.

Общий объем финансирования программы составляет 69 540 руб.

Постановление вступает в силу с момента его обнародования.

Регламентирован порядок проведения государственной экспертизы условий труда.

Государственная услуга предоставляется администрацией города Владивостока в лице управления по исполнению отдельных государственных полномочий по государственному управлению охраной труда администрации города Владивостока.

Заявителями услуги являются юридические лица - работодатели, объединения работодателей, объединения профессиональных союзов и иные уполномоченные работниками представительные органы, иные страховщики (в случае проведения государственной экспертизы в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда в организациях (у работодателей - физических лиц) с числом рабочих мест не более 10), а также физические лица - работники, работники профессиональных союзов.

Результатами предоставления государственной услуги являются:

заключение государственной экспертизы условий труда - в случае принятия решения о предоставлении государственной услуги;

уведомление об отказе в проведении государственной экспертизы условий труда - в случае принятия решения об отказе в предоставлении государственной услуги.

Срок предоставления услуги определяется начальником управления в зависимости от трудоемкости экспертных работ и объема представленных на государственную экспертизу условий труда документов, но не должен превышать 30 рабочих дней со дня регистрации заявления и документов.

Государственная услуга по осуществлению государственной экспертизы условий труда в целях оценки правильности предоставления работникам гарантий и компенсаций за работу с вредными или опасными условиями труда осуществляется бесплатно.

Услуга по осуществлению государственной экспертизы условий труда в целях оценки фактических условий труда осуществляется бесплатно, за исключением случаев, когда необходимо проведение исследований и измерений факторов производственной среды и трудового процесса с привлечением аккредитованных испытательных лабораторий.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Каким должен быть минимальный уровень дохода граждан в 2017 году?

Установлена величина прожиточного минимума в Приморском крае за II квартал 2017 года:

в расчете на душу населения - 12521 рубль;

для трудоспособного населения - 13191 рубль;

для пенсионеров - 10024 рубля;

для детей - 13553 рубля.

Органами власти изменены основные характеристики и иные показатели краевого бюджета на 2017 год.

Общий объем доходов краевого бюджета увеличен с 91839238,64 тыс. рублей до 92330973,55 тыс. рублей, в том числе объем межбюджетных трансфертов, получаемых из других бюджетов бюджетной системы Российской Федерации, увеличен с 24709086,67 тыс. рублей до 25027774,07 тыс. рублей.

Общий объем расходов краевого бюджета также увеличен с 101213837,77 тыс. рублей до 101705572,68 тыс. рублей.

Общий объем бюджетных ассигнований на исполнение публичных нормативных обязательств Приморского края принят в сумме 11587658,94 тыс. рублей (ранее 11695540,04 тыс. рублей).

Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.

Администрация Приморского края утвердила средний оклад педагогического работника муниципальной общеобразовательной организации.

Средний по Приморскому краю оклад педагогического работника муниципальной общеобразовательной организации установлен на 2018 год и плановый период 2019 и 2020 годов в размере 14145 рублей.

На 2017 год данный оклад был установлен в размере 13847 рублей.

Постановление вступает в силу с 1 января 2018 г.

Развитие системы реабилитации и социальной интеграции инвалидов.

Целью программы является формирование к 2020-му году условий устойчивого развития доступной среды для инвалидов и других маломобильных групп населения, устранение социальной разобщенности инвалидов и граждан, не являющихся инвалидами.

В рамках реализации мероприятий муниципальной программы будет проводиться мониторинг численности инвалидов различных категорий и других маломобильных групп населения, проживающих на территории городского округа ЗАТО город Фокино.

Планируется оказывать содействия инвалидам, имеющим статус безработных граждан, в организации самозанятости, предоставлять услуги по психологической поддержке и социальной адаптации на рынке труда безработных инвалидов.

Будут организованы общественные работы с привлечением к участию в них инвалидов.

Запланирована установка устройств звукового сопровождения на светофорные объекты, адаптация для инвалидов и других маломобильных групп населения зданий администрации городского округа.

Общий объем финансирования мероприятий программы составляет 4800,00 тыс. руб.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Женщин от 55 лет и мужчин от 60 лет из числа неработающих пенсионеров обучат компьютерной грамотности.

Целями обучения компьютерной грамотности неработающих пенсионеров являются:

обеспечение доступности информационных ресурсов органов, предоставляющих государственные услуги;

повышение уровня знаний в сфере применения информационных технологий;

расширение возможностей для социальной адаптации и сохранения активного образа жизни.

Обучение осуществляют краевые государственные образовательные организации, имеющие лицензии на осуществление образовательной деятельности, реализующие образовательные программы по информационным технологиям, на основании договоров, заключенных между департаментом образования и науки Приморского края и образовательными организациями.

Неработающие пенсионеры в срок до 31 октября 2017 года должны обратиться в филиалы краевого государственного автономного учреждения социального обслуживания населения "Приморский центр социального обслуживания населения" и предоставить следующие документы:

заявление о приеме на обучение компьютерной грамотности;

копию паспорта гражданина Российской Федерации либо иного документа, удостоверяющего личность;

копию страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;

копию трудовой книжки, в которой отсутствует запись о принятии на работу.