Горячие документы. Приморский край. 1 сентября 2007

Положение регулирует оплату в группах кратковременного пребывания дошкольных образовательных учреждений.

Размер родительской платы за содержание ребенка в дошкольных образовательных учреждениях не может превышать 15% в сельской местности и 20% в п. Новошахтинском от фактической стоимости содержания ребенка.

Определено, что размер оплаты не должен превышать - 20% , а с родителей, имеющих трех и более несовершеннолетних детей, - 10 %.

За содержание детей с отклонениями в развитии и с туберкулезной интоксикацией плата не взимается.

Регулируется порядок и условия оказания платных услуг в ГКП.

Определен порядок взимания платы за содержание ребенка.

Размер родительской платы в ГКП не может превышать 50% от оплаты, установленной за пребывание детей в дошкольном образовательном учреждении при 10,5-12 часовом режиме работы.

Положение вступает в силу со дня его опубликования в средствах массовой информации.

Утратило силу Положение N 59 от 26 мая 2005 г., утвержденное решением Думы Михайловского муниципального района, и Решение Думы Михайловского муниципального района от 27.02.2007 года N 309.

Установлены тарифы с 1 января 2008 года по 31 декабря 2008 года на услуги Покровской квартирно-эксплуатационной части Министерства обороны РФ в сфере водоснабжения, водоотведения и очистки сточных вод, оказываемые потребителям, находящимся на территории Уссурийского городского округа и Галенкинского, Липовецкого, Покровского сельских поселений Октябрьского муниципального района, за один кубический метр без НДС составили:

- для централизованного водоснабжения - 9 руб. 91 коп.;

- для централизованного водоотведения и очистки сточных вод - 07 руб. 80 коп.

Утратило силу постановление Администрации Приморского края от 15 июля 2005 года N 130-па.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования, за исключением пункта 2, который вступает в силу 1 января 2008 года.

Приводится перечень должностей с указанием должностного оклада.

Ежемесячные надбавки к окладу могут составлять от 50 до 100 процентов должностного оклада и выплачиваться за сложность, напряженность и высокие достижения в труде; премии по результатам работы за месяц, за выполнение особо важных и сложных заданий, в связи с юбилейными датами работников, к праздничным дням и профессиональным праздникам.

Указаны размеры ежемесячных надбавок за выслугу лет.

Определено из чего формируется фонд оплаты труда.

Определен порядок и условия выплаты надбавок к должностному окладу.

Перечисляется, что включается в общий стаж работы, которая дает право на получение надбавки за выслугу лет.

Перечисляются надбавки выплачиваемые работникам в зависимости от должности за сложность, напряженность и высокие достижения в труде

Перечисляется условия премирования.

Указано, при каких условиях размер премии может быть снижен либо работник может быть полностью лишен премии.

Перечисляется, в каком процентом соотношении выплачивается премия.

Указаны порядок и условия выплаты материальной помощи.

Постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.

Для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района предъявляются квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности.

Квалификационные требования к должностям муниципальной службы устанавливаются в соответствии с группами должностей муниципальной службы.

В число типовых квалификационных требований к должностям муниципальной службы, высшей, главной и ведущей групп должностей входит наличие высшего профессионального образования, а так же стаж муниципальной (государственной) службы от трех до семи лет, в зависимости от группы должностей.

В число типовых квалификационных требований к должностям муниципальной службы старшей группы должностей входит наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности, и стаж (опыт) работы по специальности не менее трех лет.

В число типовых квалификационных требований к должностям младшей группы должностей муниципальной службы входит наличие общего среднего образования без предъявления требований к стажу.

Преимущественное право на замещение должности муниципальной службы предоставляется муниципальному служащему, имеющему более высокую квалификацию, большую продолжительность стажа службы или работы по специальности и более высокие результаты профессиональной служебной деятельности.

Решение вступает в силу с момента его опубликования в районной газете "Вперед".

Положение является нормативно-правовым актом прямого действия в границах административно-территориального деления района и обязательно для исполнения всеми расположенными на территории района предприятиями, учреждениями, организациями независимо от их организационно-правовой формы и гражданами.

Администрация является исполнительно-распорядительным органом Михайловского муниципального района, наделяется Уставом муниципального района полномочиями по вопросам местного значения и полномочиями для осуществления отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами Приморского края Российской Федерации.

Администрация имеет в оперативном управлении имущество и отвечает по своим обязательствам денежными средствами, находящимися на расчетном счете, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

Установлены основные задачи, цели, полномочия Администрации.

На принципах единоначалия Администрацией муниципального района руководит Глава администрации.

Главой администрации является Глава муниципального района, избираемый на муниципальных выборах сроком на пять лет.

Определена структура Администрации.

Администрация имеет самостоятельный бюджет, являющийся составной частью консолидированного бюджета района, расчетный счет, печать, штамп, фирменные бланки и другие реквизиты. Бюджет Администрации утверждается Думой района.

Юридический адрес Администрации: 692651 село Михайловка. Приморского края, ул. Красноармейская, 16.

Утратило действие решение Думы Михайловского муниципального района от 28.04.2005 года N 49. "Об утверждении "Положения об Администрации Михайловского муниципального района"

Решение вступает в силу с момента его опубликования в районной газете "Вперед".

Рабочая группа является консультативным органом при Администрации Приморского края, созданным для обеспечения взаимодействия территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти Приморского края и организаций.

Определены функции и полномочия рабочей группы.

Руководство рабочей группой осуществляет председатель.

Заседания рабочей группы проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.

Решение рабочей группы оформляется протоколом, который не позднее трех дней со дня заседания рабочей группы направляется членам рабочей группы.

Организационное обеспечение деятельности рабочей группы осуществляет комитет по промышленности Администрации Приморского края.

Приведен состав рабочей группы при Администрации Приморского края по вопросам интеграции организаций судостроительного комплекса.

Методика определяет порядок распределения средств в форме субсидий на софинансирование расходов бюджетам муниципальных образований Приморского края.

Распределение средств производится с учетом статистических данных об общей площади аварийных жилых помещений и общей площади жилых помещений с износом от 66 процентов по состоянию на 1 января 2006 в разрезе муниципальных образований Приморского края в 2007 году.

Приведены формулы, в соответствии с которыми определяется размер предоставляемой бюджету муниципального образования субсидии на капитальный ремонт многоквартирных домов и размер предоставляемой бюджету муниципального образования субсидии на переселение граждан из аварийного жилищного фонда.

Приведена таблица распределения средств, выделяемых в 2007 году из федерального бюджета бюджетам муниципальных образований Приморского края на проведение капитального ремонта многоквартирных домов и на переселение граждан из аварийного жилищного фонда. В таблице указаны: муниципальные образования; общая сумма средств выделяемых муниципальным образованиям, в том числе на переселение и на капитальный ремонт.

Методика утверждена в общей сумме 202507,3 тыс. рублей.

Максимальная сумма выделяется Уссурийскому городскому округу - 47 050,7 тыс. руб., а минимальная - 138 тыс. руб. Кавалеровскому муниципальному району.

Департаменту финансов Администрации Приморского края предписано уточнить сводную бюджетную роспись краевого бюджета на 2007 год. Так же необходимо предусмотреть при внесении изменений в Закон Приморского края "О краевом бюджете на 2007 год" муниципальным образованиям Приморского края средства краевого бюджета в сумме 20000 тыс. рублей на проведение капитального ремонта многоквартирных домов и на переселение граждан из аварийного жилищного фонда.

Порядок определяет основания и условия предоставления бюджетам муниципальных образований Приморского края субсидий из краевого бюджета для финансирования расходов на проведение мероприятий по противопожарной безопасности в муниципальных общеобразовательных учреждениях.

Субсидии из краевого бюджета предоставляются при соблюдении муниципальными образованиями условий софинансирования муниципальных общеобразовательных учреждений. В качестве участия в софинансировании муниципальные образования Приморского края осуществляют расходы по разработке и проведению экспертизы проектно-сметной документации средств автоматической пожарной сигнализации и оповещения при пожаре.

Муниципальными образованиями допускается авансирование расходов подрядчика для закупки необходимых материалов и оборудования за счет средств субсидий в размере, не превышающем 30 процентов от стоимости контракта.

Окончательный расчет за выполненные работы, оказанные услуги осуществляется на основании акта сдачи-приемки выполненных работ, оказанных услуг.

Муниципальные образования Приморского края не позднее 5 числа месяца, следующего за отчетным периодом, представляют в государственное учреждение Приморского края по пожарной безопасности, делам гражданской обороны, защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций отчет о выполнении работ и оказании услуг, а также копии актов сдачи-приемки выполненных работ и счетов-фактур.

Контроль над целевым использованием субсидий, предоставляемых из краевого бюджета в соответствии с порядком, осуществляется департаментом финансов Администрации Приморского края.

Порядок устанавливает правила предоставления в 2007 году г. Владивостоку субсидий на развитие улично-дорожной сети.

Субсидии на развитие улично-дорожной сети г. Владивостока перечисляются на счет территориального органа Федерального казначейства по Приморскому краю, открытый для кассового обслуживания исполнения бюджета г. Владивостока.

Органом, уполномоченным Администрацией Приморского края осуществлять координацию деятельности по освоению субсидий, направляемых из федерального бюджета на развитие улично-дорожной сети г. Владивостока в 2007 г., является департамент дорожного хозяйства Администрации Приморского края.

Приведен перечень прав и обязанностей администрации г. Владивостока в сфере развития улично-дорожной сети г. Владивостока в 2007 г.

Субсидии предоставляются на развитие объектов уличной и дорожной сети г. Владивостока в соответствии с перечнем объектов, утвержденным главой г. Владивостока.

Перечень представляется в департамент дорожного хозяйства Администрации Приморского края в течение двух недель после утверждения порядка.

Департамент дорожного хозяйства Администрации Приморского края осуществляет выборочный контроль качества выполняемых работ по объектам из перечня, контроль над производством и применением строительных материалов.