Приказ Управления по регулированию контрактной системы и закупкам Пензенской области от 18 марта 2014 г. N 27 "О порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы, материальной помощи, единовременного поощрения и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска государственным гражданским служащим Пензенской области, замещающим должности государственной гражданской службы Пензенской области в Управлении по регулированию контрактной системы и закупкам Пензенской области"

Об оплате труда в Управлении по регулированию контрактной системы и закупкам Пензенской области.

Приказ устанавливает порядок выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Пензенской области, материальной помощи, единовременного поощрения и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска государственным гражданским служащим Пензенской области, замещающим должности гражданской службы, в Управлении по регулированию контрактной системы и закупкам Пензенской области.

Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы является составной частью денежного содержания гражданских служащих и выплачивается в целях повышения их заинтересованности в результатах служебной деятельности.

За выполнение заданий особой важности и сложности, а также к юбилейным датам при наличии экономии фонда оплаты труда гражданским служащим может выплачиваться единовременное поощрение, которое максимальным размером не ограничивается.

Гражданскому служащему ежегодно выплачивается материальная помощь при предоставлении ежегодного основного оплачиваемого отпуска в размере одного оклада денежного содержания. Также при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска гражданскому служащему выплачивается единовременная выплата в размере двух окладов месячного денежного содержания.