8 августа 2020
Министерство промышленности, связи, цифрового и научно-технического развития Омской области
Приказ Министерства промышленности, связи, цифрового и научно-технического развития Омской области от 30 июля 2020 г. N 23 "О порядке сообщения государственным гражданским служащим Омской области, замещающим должность государственной гражданской службы Омской области в Министерстве промышленности, связи, цифрового и научно-технического развития Омской области, о возникшей личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов"
Обзор документа
Определена процедура сообщения служащим, замещающим должность государственной гражданской службы Омской области в Министерстве промышленности, связи, цифрового и научно-технического развития Омской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов.
Гражданский служащий обязан сообщить о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, как только ему станет об этом известно.
Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности на имя Министра промышленности, связи, цифрового и научно-технического развития Омской области.
Уведомление подается в отдел государственной службы и кадров департамента финансового, кадрового, правового и организационного обеспечения Министерства в двух экземплярах, один из которых после регистрации в журнале регистрации уведомлений подлежит возвращению гражданскому служащему с отметкой о дате регистрации и присвоенном номере.
По результатам предварительного рассмотрения уведомления отделом государственной службы и кадров готовится мотивированное заключение.
Министром по результатам рассмотрения им уведомления принимается одно из следующих решений:
признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, конфликт интересов отсутствует;
признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов;
признать, что лицом, направившим уведомление, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов.