Постановление Губернатора Новосибирской области от 10 февраля 2005 г. N 65 "Об основных задачах в сфере социально-трудовых отношений на 2005 год"

     Основными задачами в сфере социально-трудовых отношений определены: повышение заработной платы работников, повышение трудовой занятости населения, совершенствование системы государственного управления охраной труда, взаимодействие с объединениями профсоюзов и работодателей в сфере социального партнерства. В целях повышения заработной платы предусмотрено совершенствование оплаты труда, в т. ч. оплаты труда руководителей областных государственных учреждений, устанавливающей зависимость заработной платы руководителя от средней заработной платы по учреждению, организация работы по установлению минимальной тарифной ставки 1 разряда работника внебюджетной сферы не менее 1300 рублей (в сельском хозяйстве - не менее 900 рублей). В сфере управления охраной труда предусмотрено осуществление государственной экспертизы условий труда работников на соответствие государственным нормативным требованиям охраны труда; осуществление контроля за качеством проведения аттестации рабочих мест, правильностью предоставления компенсаций за тяжелую работу, работу с вредными или опасными условиями труда; организация и осуществление сертификации работ по охране труда.