Постановление Губернатора Новосибирской области от 17 ноября 2004 г. N 687 "Об организации выполнения Регионального соглашения на 2005-2007 годы"

     Региональное соглашение, заключенное между администрацией Новосибирской области, областными объединениями (комитетами) профсоюзов и областными объединениями (союзами, ассоциациями) работодателей, является правовым актом, регулирующим социально-трудовые отношения в Новосибирской области и устанавливающим общие принципы социально-экономической политики в 2005-2007 г.г. Обязательства и гарантии, включенные в соглашение, являются минимальными и не могут быть изменены в сторону снижения социальной и экономической защищенности работников. Соглашением установлены обязанности участников в сфере экономики и развития производства, занятости населения, регулирования оплаты и охраны труда, социальной сфере.

     К Региональному соглашению прилагается Региональное тарифное соглашение, которое устанавливает:

     - порядок определения размера минимальной месячной заработной платы и минимальной месячной тарифной ставки первого разряда работников внебюджетной сферы на территории области;

     - межотраслевые соотношения минимальных месячных тарифных ставок (должностных окладов) работников основных профессий;

     - единую межотраслевую тарифную сетку по оплате труда работников внебюджетной сферы;

     - распределение категорий и должностей работников по квалификационным разрядам;

     - перечень и диапазоны разрядов общеотраслевых (сквозных) профессий и должностей работников.

     Региональное соглашение заключено на 2005-2007 годы, вступает в силу с 1 января 2005 года и действует по 31 декабря 2007 года. Контроль за выполнением соглашения, разрешение разногласий, возникающих в ходе его выполнения, осуществляет областная трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений.