Распоряжение Правительства Нижегородской области от 2 июня 2020 г. N 570-р "Об установлении за счет средств областного бюджета выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам медицинских организаций, подведомственных министерству здравоохранения Нижегородской области, задействованных в мероприятиях, направленных на недопущение и предотвращение дальнейшего распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19)"

В Нижегородской области работникам медицинских организаций, задействованных в мероприятиях, направленных на недопущение и предотвращение дальнейшего распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19), назначена ежемесячная выплата стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку.

Установлено, что ежемесячная выплата стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку назначена за фактически отработанное время в следующих размерах: водителям скорой медицинской помощи, среднему медицинскому персоналу кабинетов подготовки медицинских укладок, уборщикам производственных и служебных помещений станций (отделений) скорой медицинской помощи, а также в амбулаторно-поликлинических учреждениях (подразделениях), персоналу (в том числе привлеченным к работе на "горячей линии" студентам федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования "Приволжский исследовательский медицинский университет" Министерства здравоохранения Российской Федерации и медицинских колледжей), работающему на "горячей линии" государственного казенного учреждения здравоохранения Нижегородской области "Нижегородский территориальный центр медицины катастроф" - 20% от среднемесячного дохода; электромонтерам по ремонту и обслуживанию электрооборудования стационаров учреждений (подразделений), слесарям-сантехникам стационаров учреждений (подразделений), плотникам стационаров учреждений (подразделений), рабочим, обслуживающим кислородную станцию, уборщикам производственных и служебных помещений стационаров учреждений (подразделений), лифтерам стационаров учреждений (подразделений), работникам прачечной, кастеляншам, буфетчицам стационаров учреждений (подразделений) - 30% от среднемесячного дохода; инженерам отделения амбулаторного диализа - 40% от среднемесячного дохода; служащим, обслуживающим кислородную станцию, специалистам технической поддержки стационаров учреждений (подразделений) - 50% от среднемесячного дохода.

Под среднемесячным доходом понимается среднемесячный доход от трудовой деятельности в регионе за 9 месяцев 2019 года.

Распоряжение распространяется на правоотношения, возникшие с 5 марта 2020 г. (со дня регистрации первого подтвержденного случая новой коронавирусной инфекции (COVID-19) в Нижегородской области).