Новости и аналитика Горячие документы Региональные Москва Постановление Правительства Москвы от 22 января 2008 г. N 58-ПП "Об основных мерах развития системы временных рабочих мест для учащейся молодежи"

Обзор документа

31 января 2008

gerb

Правительство Москвы


Постановление Правительства Москвы от 22 января 2008 г. N 58-ПП "Об основных мерах развития системы временных рабочих мест для учащейся молодежи"

Обзор документа

Утверждены плановые задания органам исполнительной власти города по обеспечению возможности ежегодного участия не менее 760 000 граждан из числа учащейся молодежи в проведении временных и общественных работ.
Регламентирован порядок организации деятельности трудовых объединениях молодежи Москвы, молодежно-студенческого отряда, а также порядок проведения конкурса "Растим смену".
Трудовое объединение молодежи (ТОМ) представляет собой добровольную форму неполитической организации несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, изъявивших желание заниматься трудовой деятельностью в свободное от учебы время и в период каникул. Для участников ТОМ устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени: в возрасте до 16 лет - не более 24 часов в неделю; в возрасте от 16 до 18 лет - не более 35 часов в неделю. Продолжительность ежедневной работы не может превышать 5 и 7 часов соответственно для каждой категории участников.
Молодежно-студенческий отряд (МСО) представляет собой добровольное неполитическое объединение молодежи и студентов, изъявивших желание трудиться, выполняющее общую задачу или социальный заказ на основе договора с работодателем или Московским городским штабом молодежно-студенческих отрядов (МГШ МСО) и внесенное в городской реестр молодежно-студенческих отрядов. Участниками МСО являются незанятая молодежь и студенты вузов, колледжей профессионального образования в возрасте от 14 до 26 лет. МСО подразделяются на городские и выездные, работающие по различным направлениям деятельности (строительные, педагогические, сервисные, сельскохозяйственные и др. отряды).
Конкурс "Растим смену" проводится ежегодно Правительством Москвы, Московской Конфедерацией промышленников и предпринимателей (работодателей) и Московской Федерацией профсоюзов. Основной целью конкурса является повышение социальной значимости мер, направленных на организацию рабочих мест для учащейся молодежи. Конкурс проводится в два этапа: отборочный этап в административных округах Москвы; городской финальный этап.
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Назад