Постановление Правительства Магаданской области от 22 мая 2014 г. N 419-пп "Об утверждении Положения об организации опережающего профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования работников, находящихся под риском увольнения"

Работодателям возмещаются расходы на опережающее обучение работников, находящихся под риском увольнения.

Урегулированы вопросы организации опережающего обучения работников, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, предоставление отпусков без сохранения зарплаты, сокращение).

Обучение организуется до наступления срока расторжения трудового договора для замещения вакантных рабочих мест и должностей как на данном предприятии, так и на других. Органы службы занятости населения предоставляют работодателю и работнику информацию о вакансиях с целью определения обучения под конкретное рабочее место.

Длительность обучения не должна превышать 6 месяцев.

Для организации опережающего обучения работодатель информирует центр занятости об установлении режима простоя, проведения мероприятий по высвобождению. Предоставляет в центр занятости заявку с поименным списком работников, нуждающихся в опережающем обучении.

Производит выплаты работникам на оплату проезда к месту обучения, наем жилья на время обучения, суточные расходы, за прохождение медицинского освидетельствования, производит оплату образовательной организации оказанных образовательных услуг по опережающему обучению.

Предоставляет в центр занятости документы, подтверждающие указанные расходы.

Возмещение работодателю расходов, связанных с опережающим обучением, осуществляется в течение 5 рабочих дней со дня предоставления работодателем соответствующих документов.

Указаны размеры выплат работодателю.

Постановление распространяется на регулируемые правоотношения, возникшие с 1 января 2014 года.