По каким основаниям выплачиваются единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам в Кировской области?

Данный порядок устанавливает механизм заключения договоров и предоставления единовременных компенсационных выплат в размере одного миллиона рублей медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее медицинское образование, прибывшим в 2016 году на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа из другого населенного пункта.

Указаны документы, представляемые в министерство здравоохранения Кировской области для заключения договора.

В случае принятия решения о предоставлении единовременной компенсационной выплаты министерство письменно уведомляет об этом медицинского работника в течение семи рабочих дней с даты принятия данного решения.

Единовременная компенсационная выплата перечисляется министерством на личный счет медицинского работника, указанный в заявлении о предоставлении единовременной компенсационной выплаты, в срок не позднее 30 дней со дня заключения договора при наличии бюджетных ассигнований.

В случае расторжения трудового договора до истечения пятилетнего срока медицинский работник возвращает в областной бюджет часть единовременной компенсационной выплаты в размере, пропорциональном неотработанной части пятилетнего срока.

Постановление вступает в силу через десять дней со дня его официального опубликования.