Распоряжение администрации города Кирова от 31 декабря 2004 г. N 7571 "О тарифной системе оплаты труда работников муниципальных учреждений"

     Распоряжением, утверждены тарифная сетка и тарифные коэффициенты по оплате труда работников муниципальных учреждений; разряды оплаты труда тарифной сетки по общеотраслевым должностям служащих; разряды оплаты труда тарифной сетки по основным должностям служащих отраслей бюджетной сферы. Тарифицированы профессии рабочих в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих с 1-го по 8-й разряды тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений. Руководителям муниципальных учреждений предоставлено право устанавливать высококвалифицированным рабочим, занятым на важных и ответственных работах, в соответствии с Перечнем, утверждаемым распоряжением администрации города Кирова, месячные ставки и оклады, исходя из 9-го и 10-го разрядов тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений. Установлено, что разряды оплаты труда работников в соответствии с тарифной сеткой по оплате труда работников муниципальных учреждений определяются по результатам тарификации и аттестации.Установлена тарифная ставка (оклад) первого разряда тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений с 1 января 2005 года в размере 720 рублей в месяц. Установлены повышенные на 25% тарифные ставки специалистам муниципальных учреждений, работающим в сельской местности.