Горячие документы. Курская область. 25 июня 2022

Про порядок предоставления субсидий предприятиям и организациям Курской области, участвующим в реализации мероприятий в области содействия занятости населения.

На территории Курской области утвержден порядок предоставления субсидий предприятиям и организациям различных форм собственности (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям, участвующим в реализации мероприятий в области содействия занятости населения. Установлено, что субсидии предоставляются на следующие цели: на оплату труда выпускников профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования, проходящих стажировку, и оплату труда наставничества их наставникам; на оплату труда трудоустроенных (в течение определенного периода времени) инвалидов молодого возраста (от 18 до 44 лет) и оплату наставничества их наставникам при адаптации на рабочем месте. Отмечено, что субсидия предоставляется в соответствии со сводной бюджетной росписью бюджета Курской области в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в бюджете Курской области на очередной финансовый год и на плановый период. Главным распорядителем бюджетных средств является Комитет по труду и занятости населения Курской области. Субсидия носит целевой характер и не может быть использована на другие цели. В целом, утвержденные положения нацелены на организацию содействия занятости населения региона.

Про порядок исчисления денежного поощрения лиц, замещающих государственные должности в органах исполнительной власти Курской области.

Утверждены правила исчисления денежного вознаграждения и денежного поощрения лиц, замещающих государственные должности Курской области в органах исполнительной власти Курской области. Установлено, что на период нахождения в служебной командировке лицу, замещающему государственную должность, сохраняется денежное содержание за весь соответствующий период как за фактически отработанное время. Сохраняемое денежное содержание при этом состоит из денежного вознаграждения, ежемесячного и ежеквартального денежного поощрения. Определено, что при исчислении денежного содержания на период нахождения лица, замещающего государственную должность, в ежегодном оплачиваемом отпуске дополнительно учитываются ежеквартальное денежное поощрение в размере 1/12 каждой из фактически начисленных выплат за 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу ухода в ежегодный оплачиваемый отпуск. Размер денежного содержания на период нахождения лица, замещающего государственную должность, в ежегодном оплачиваемом отпуске определяется путем деления исчисленного денежного содержания на 29,3 (среднемесячное число календарных дней) и умножения на число календарных дней отпуска.

Постановление выступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 г.