Горячие документы. Красноярский край. 2 августа 2008

Закон в соответствии с Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" предусматривает гарантии осуществления полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления в Красноярском крае.

Лицу, замещающему муниципальную должность, в целях осуществления полномочий предоставляется служебное помещение (рабочее место), оборудованное мебелью, оргтехникой, средствами связи, а также предоставляется транспортное обслуживание. В случае использования лицом, замещающим муниципальную должность, личного имущества в целях исполнения полномочий, данному лицу может выплачиваться компенсация за использование, износ (амортизацию) личного транспорта, оборудования и других технических средств и материалов, принадлежащих данному лицу, а также могут возмещаться расходы, связанные с их использованием.

Лицу, замещающему муниципальную должность на постоянной основе, предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью не более 52 календарных дней, а также ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск.

На лиц, замещающих муниципальные должности, распространяются гарантии, предусмотренные для муниципальных служащих по обязательному государственному страхованию на случай причинения вреда здоровью и имуществу, а также по обязательному государственному социальному страхованию на случай заболевания или утраты трудоспособности в период исполнения полномочий или после их прекращения, но наступивших в связи с их исполнением.

Лицам, замещавшим муниципальные должности на постоянной основе, после окончания срока полномочий в случае неизбрания на должность на новый срок полномочий, а также после отставки по собственному желанию, за исключением отставки по состоянию здоровья, может выплачиваться единовременное денежное пособие в размере ежемесячного денежного вознаграждения и ежемесячного денежного поощрения.

Лица, замещавшие муниципальные должности на постоянной основе не менее шести лет и получавшие денежное вознаграждение за счет средств местного бюджета, прекратившие исполнение полномочий (в том числе досрочно), могут иметь право на пенсию за выслугу лет.

Закон вступает в силу с 1 августа 2008 года.

Гражданские служащие, замещавшие должности гражданской службы, имеют право на пенсию за выслугу лет. При этом стаж гражданской службы должен составлять не менее 12,5 лет для мужчин и 10 лет для женщин. Непрерывная продолжительность гражданской службы (муниципальной службы) перед увольнением должна составлять не менее 12 месяцев. Предусмотрены основания увольнения, при которых дается право на пенсию за выслугу лет.

Гражданские служащие, имеющие стаж гражданской службы 25 лет и более в государственных органах края и органах местного самоуправления, расположенных на территории края, имеют право на пенсию за выслугу лет независимо от последнего места работы перед достижением пенсионного возраста и независимо от оснований прекращения гражданской службы Красноярского края.

Пенсия за выслугу лет устанавливается в таком размере, чтобы сумма трудовой пенсии и пенсии за выслугу лет составляла 45 процентов месячного денежного содержания гражданского служащего. Размер пенсии за выслугу лет увеличивается на 3 процента месячного денежного содержания гражданского служащего за каждый полный год стажа гражданской службы свыше установленной продолжительности стажа, при этом сумма трудовой пенсии и пенсии за выслугу лет не может превышать 75 процентов месячного денежного содержания гражданского служащего. Размер пенсии за выслугу лет не может быть ниже 1000 рублей.

Закон вступает в силу с 1 августа 2008 года.

Согласно внесенным изменениям уменьшен объем бюджетных инвестиций в уставный капитал юридических лиц в целях реализации инвестиционных проектов и (или) на строительство объектов, обеспечивающих реализацию инвестиционных проектов, включая разработку проектно-сметной и разрешительной документации, с 1 458 549,7 тыс. рублей до 1 378 004,7 тыс. рублей.

Закон устанавливает систему органов исполнительной власти Красноярского края, определяет структуру и порядок формирования Правительства Красноярского края, основы организации и порядка деятельности Правительства Красноярского края и иных органов исполнительной власти Красноярского края.

Законом определены основы правового статуса Губернатора Красноярского края; Правительства Красноярского края; министерств Красноярского края; служб Красноярского края; агентств Красноярского края; Региональной энергетической комиссии Красноярского края; Постоянного представительства Красноярского края при Правительстве Российской Федерации; управления делами Губернатора и Правительства Красноярского края.

Высшим должностным лицом края и главой исполнительной власти в крае является Губернатор края. Правительство края является высшим постоянно действующим органом исполнительной власти края, обладает общей компетенцией и возглавляет органы исполнительной власти края специальной компетенции, образующие вместе с ним единую систему органов исполнительной власти края. Правительство формируется Губернатором. Министерства края осуществляют нормативное правовое регулирование и функции по разработке государственной политики в определенной области (сфере) государственного управления, а также координацию и контроль деятельности находящихся в его ведении органов исполнительной власти края. Служба края осуществляет контроль и (или) надзор в определенной области (сфере) государственного управления. Агентство края в определенной области (сфере) государственного управления оказывает государственные услуги, управляет и распоряжается государственной собственностью.

В целях приведения правовых актов края в соответствие с данным Законом устанавливается переходный период до 1 января 2009 года.

Согласно внесенным изменениям от уплаты налога на имущество организаций освобождаются некоммерческие организации, получающие субсидии из краевого и (или) местного бюджетов на оказание государственных и (или) муниципальных услуг в соответствии с государственным (муниципальным) заданием, - в отношении имущества, закрепленного за ними учредителем, и (или) имущества, приобретенного автономными учреждениями за счет средств, выделенных им учредителем на приобретение этого имущества.

От уплаты налога на имущество организаций освобождаются организации, осуществляющие использование древесных отходов, - в отношении имущества, принятого к бухгалтерскому учету в качестве основных средств после 31 декабря 2006 года и используемого исключительно для производства одного или нескольких следующих видов продукции: древесных топливных гранул, древесных топливных брикетов, древесной муки, биомазута, биогаза, биоугля, биодизеля, тепловой электрической энергии, древесно-стружечных плит, ламинированных древесно-стружечных плит, древесно-волокнистых плит, древесно-стружечных плит средней плотности, плит с ориентированной плоской стружкой, облегченных ячеистых (сотовых) плит, гипсостружечных плит, строительных материалов на основе гипсостружечных литьевых смесей, цементно-стружечных плит, арболитов, спиртов, смол, кислот, дегтей, канифолей, растворителей, лечебно-профилактических средств, экстрактов, масел, концентратов, эмалей, сургуча, биологически активных веществ.

Льгота по уплате налога на имущество организаций предоставляется в случае, если период времени между приобретением, сооружением и изготовлением вышеуказанного имущества и принятием его к бухгалтерскому учету не превышает 10 лет и объемы использованных организациями древесных отходов (на основании формы федерального государственного статистического наблюдения и бухгалтерского учета) составляют не менее 110 тонн в первый год применения налоговой льготы и не менее 850 тонн во второй год и последующие годы применения налоговой льготы.

Налоговая льгота применяется организациями не более чем в течение пяти налоговых периодов.