Закон Красноярского края от 8 декабря 2016 г. N 2-241 "О внесении изменений в Закон края "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений" (не вступил в силу)

Оплата труда работников государственных учреждений Красноярского края: что нового?

Установлено, что предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников этих учреждений (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) определяется органом исполнительной власти края, осуществляющим функции и полномочия учредителя соответствующих учреждений, в размере, не превышающем размера, установленного Правительством края в примерных положениях об оплате труда в кратности до 6.

Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей краевых государственных автономных учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников этих учреждений (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера) определяется органом исполнительной власти края, осуществляющим функции и полномочия учредителя соответствующего государственного автономного учреждения, в размере, не превышающем размера, установленного Правительством края в кратности до 6.

Определен порядок размещения информации о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений.

Установлено, что информация о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров краевых государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений размещается в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на официальных сайтах органов исполнительной власти края, осуществляющих функции и полномочия учредителя соответствующих учреждений.

Закон вступает в силу через 10 дней со дня его официального опубликования в краевой государственной газете "Наш Красноярский край".

Предельные уровни соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров краевых государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений и среднемесячной заработной платы работников этих учреждений, установленные в соответствии с пунктом 15 статьи 6 и пунктом 2.1 статьи 6.1 Закона края от 29 октября 2009 г. N 9-3864 "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений" (с учетом изменений), применяются с 1 января 2017 г.