Горячие документы. Краснодарский край. 25 января 2014

Как будет совершенствоваться система оценки регулирующего воздействия нормативной правовой базы Краснодарского края?

При министерстве экономики Краснодарского края образован консультативный совет по оценке регулирующего воздействия и экспертизе нормативных правовых актов Краснодарского края. Приказом утверждены положение о совете и его состав.

Перед этим постоянно действующим совещательным органом ставятся задачи подготовки предложений по совершенствованию системы оценки регулирующего воздействия нормативной правовой базы края - определению приоритетных направлений развития системы оценки, совершенствованию деятельности по проведению экспертизы нормативных правовых актов в целях выявления в них положений, необоснованно затрудняющих ведение предпринимательской и инвестиционной деятельности.

Заседания совета проводятся по мере необходимости по заблаговременно сформированной министерством повестке, они могут быть организованы в заочной форме. Решения носят рекомендательный характер. Принимаются простым большинством голосов.

Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования, но не ранее 1 января 2014 года.

Новым административным регламентом урегулирована процедура назначения ежегодной денежной выплаты проживающим в Краснодарском крае многодетным семьям.

Как и ранее, для решения вопроса следует обращаться в краевое министерство социального развития и семейной политики или в управления социальной защиты населения в муниципальных образованиях (перечень и адреса прилагаются к приказу), представив необходимые документы согласно приводимому в регламенте перечню и заявление, заполненное по утвержденной приказом форме. Появилась также возможность получить эту госуслугу посредством многофункциональных центров (МФЦ).

Регламент содержит необходимые справочные сведения, описание и сроки выполнения административных процедур, порядок обжалования решений органов соцзащиты и действий (бездействия) должностных лиц, предоставляющих услугу.

Приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.

В каком порядке назначается выплата компенсации расходов на оплату жилья и коммунальных услуг ветеранам труда и ветеранам военной службы?

Актуализирован административный регламент предоставления государственной услуги по социальной поддержке отдельных категорий граждан Краснодарского края - ветеранов труда и ветеранов военной службы.

В целом условия и порядок предоставления услуги, основания для отказа в ее предоставлении остались прежними. По вопросу назначения ежемесячной денежной выплаты и (или) компенсации расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг заявителям следует обращаться в управления социальной защиты населения в муниципальных образованиях края (перечень и адреса прилагаются к приказу), представив документы согласно оговоренному в регламенте перечню и заявление, заполненное по утвержденной приказом форме. Появилась также возможность получить эту госуслугу посредством многофункциональных центров (МФЦ).

Регламент содержит необходимые справочные сведения, описание и сроки выполнения административных процедур, порядок обжалования решений органов соцзащиты и действий (бездействия) должностных лиц, предоставляющих услугу.

Приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.

Обновлен порядок формирования кадрового резерва в департаменте финансово-бюджетного надзора Краснодарского края.

Согласно утвержденному порядку включению в кадровый резерв департамента подлежат желающие поступить на госслужбу и прошедшие процедуру отбора граждане РФ, а также прошедшие процедуру отбора государственные гражданские служащие, желающие перейти на другую (вакантную) должность гражданской службы в порядке должностного роста (в качестве итогов конкурса могут быть зачтены результаты аттестации). Включаются в кадровый резерв и госслужащие, уволенные с госслужбы в порядке сокращения штатов либо в связи с упразднением госоргана.

Срок нахождения в кадровом резерве департамента - 2 года. В кадровый резерв на замещение одной должности могут быть включены сразу несколько граждан (гражданских служащих). Гражданину (служащему) также не запрещается состоять в резерве одновременно в нескольких государственных органах.

Оговаривается перечень документов, представляемых претендентами на включение в резерв (они будут храниться в личных делах, заводимых на каждое лицо, состоящее в резерве), порядок отбора резервистов и исключения из резерва.

Приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.

Кем и как в Краснодарском крае осуществляются внеплановые проверки в сфере закупок?

Министерством экономики Краснодарского края в отношении участников закупок для обеспечения нужд Краснодарского края и муниципальных нужд муниципальных образований края (заказчиков, контрактных служб, контрактных управляющих, комиссий по осуществлению закупок и их членов, уполномоченных органов и учреждений, специализированных организаций, выполняющих в рамках закупок отдельные полномочия) могут быть проведены внеплановые проверки. Основанием для назначения такой проверки служит поступление информации о нарушении установленных законодательством требований в сфере закупок, поступление жалоб на участников закупок, а также истечение срока исполнения выданных ранее предписаний.

Определены порядок подготовки к внеплановой проверке, порядок ее проведения, оформления результатов, контроля за исполнением государственной функции, порядок обжалования действий (бездействия) и решений, принятых в ходе осуществления проверки.

Приказ вступает в силу с 1 января 2014 года.

Какие объекты водоснабжения и водоотведения отремонтируют в Краснодаре в ближайшее время?

Рассчитанной на ближайшее трехлетие (2014 - 2016 гг.) инвестиционной программой ООО "Краснодар Водоканал" - главного поставщика услуг водоснабжения и водоотведения в городе - предусматривается выполнение обширного перечня работ по реконструкции и модернизации объектов централизованной системы холодного водоснабжения и водоотведения. На реализацию мероприятий программы планируется направить около 215 млн. рублей, в качестве источника которых предполагается использовать плату за подключение абонентов к инженерным сетям. Тарифы на подключение определяются исходя из установленных ставок за протяженность сети и подключаемую нагрузку. Приводятся ставки и предварительный расчет тарифов, прилагаются также баланс доходов и расходов, детальный перечень намеченных мероприятий.

Целевыми показателями выполнения программы определены улучшение в городе качества питьевой воды и сточных вод, обеспечение надежности и бесперебойности предоставления этих услуг при повышении эффективности использования ресурсов. В частности, долю сточных вод, не соответствующих санитарным нормам, к моменту завершения программы планируется снизить на 2,2% в сравнении с уровнем начала 2013 г.

Решение вступает в силу со дня его официального опубликования.

Число платных муниципальных парковок в Краснодаре будет стремительно расти.

В ближайшей перспективе число платных муниципальных парковок в Краснодаре планируется увеличить от 3 шт. (такое количество их было утверждено по состоянию на 23 декабря 2013 г.) до 41. Первая платная парковка появилась в городе в октябре 2013 г. у здания городской администрации. Практически все организуемые в городе платные парковки будут находиться в центре, за исключением парковок по ул. им. Захарова (у завода им. М. Седина) и по ул. Красных партизан, дом N 6 (у диагностического центра). В частности, в ближайшее время платными станут парковочные места по обеим сторонам ул. Одесской, от ул. Коммунаров до ул. Красной и по обеим сторонам ул. им. Гоголя, от ул. Красноармейской до ул. Красной.

В постановлении приводятся адресные ориентиры намеченных к созданию платных парковок.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.