Приказ министерства труда и социального развития Краснодарского края от 27 января 2021 г. N 84 "О внесении изменений в приказ министерства труда и социального развития Краснодарского края от 8 сентября 2020 г. N 1272 "Об утверждении Порядка определения объема и условия предоставления субсидий государственным автономным учреждениям Краснодарского края, функции и полномочия учредителя в отношении которых осуществляет министерство труда и социального развития Краснодарского края, на обеспечение выплат ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство педагогическим работникам государственных образовательных организаций Краснодарского края, реализующих образовательные программы..."

Бюджетные субсидии на обеспечение выплаты ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство: уточнены правила предоставления.

Конкретизирован размер денежного вознаграждения за классное руководство, полагающегося педагогическим работникам подведомственных министерству труда и социального развития Краснодарского края государственных автономных учреждений, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования, в том числе адаптированные основные общеобразовательные программы, - 5000 рублей ежемесячно каждому получателю (но не более двух сумм одному педагогу при условии осуществления им классного руководства в двух и более классах).

Субсидии на выплату вознаграждения предоставляются учреждениям за счет средств иного межбюджетного трансферта, поступающего в краевой бюджет из федерального бюджета.

Оговорен состав информации, которую следует отразить в заявке на субсидирование. Ее потребуется сопроводить пояснительной запиской с расчетом предварительной потребности (сметы). Прописаны правила проверки правильности и обоснованности представленных расчетов.

Отчитываться о расходовании средств субсидии предписано ежеквартально (до 5 числа месяца, следующего за отчетным).

Соблюдение условий, цели и порядка предоставления субсидии контролируется (прописана процедура).

Приказ вступает в силу со дня его подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2021 года.