Горячие документы. Костромская область. 4 февраля 2012

Основной целью программы является создание в Костромской области межрегиональной кооперации производства современных высококачественных, конкурентоспособных ресурсо- и энергосберегающих строительных материалов, изделий и конструкций с учетом потребностей и имеющейся региональной сырьевой базы для полного обеспечения жилищного, социально-культурного, промышленного строительства, объектов инженерной и транспортной инфраструктуры. Указанная цель достижима путем решения таких задач, как: техническое перевооружение и модернизация действующих, а также создание новых ресурсосберегающих, экономически эффективных и экологически безопасных производств строительных материалов; обеспечение воспроизводства региональной минерально-сырьевой базы для производства строительных материалов; повышение эффективности научно-исследовательских опытно-конструкторских разработок и инновационной активности предприятий. Сроки реализации программы - 2012 - 2015 годы в перспективе до 2020 года. В результате реализации программы ожидается увеличение объема и качества выпускаемой строительной продукции, повышение престижа продукции местных строительных предприятий, рост суммы налоговых поступлений, увеличение доли малоэтажного жилья, повышение уровня жизни населения за счет создания новых рабочих мест. Общий объем финансирования Программы на 2012 - 2020 годы составляет 18 533 474,68 тыс. руб.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Установлено, что совет является совещательным органом, созданным для выработки предложений по вопросам производственного, научно-технического и социального развития строительного комплекса Костромской области. В состав Совета входят председатель, заместитель председателя, секретарь и члены Совета. Основными функциями совета являются: разработка предложений и рекомендаций, направленных на оптимизацию и упорядочение контрольно-надзорной деятельности в строительном процессе; рассмотрение вопросов по созданию условий для роста объемов жилищного строительства с использованием новых технологий, позволяющих обеспечить эффективность и экономичность строительного процесса; рассмотрение проблем строительного комплекса по эксплуатационной и экологической безопасности, соответствия санитарно-гигиеническим, строительным нормам и правилам. Формой работы совета являются заседания, на которых должно присутствовать не менее половины членов совета, по итогам заседания составляется протокол, который утверждается председателем.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Утверждены индикаторные значения показателей, характеризующих уровень налоговой нагрузки по видам экономической деятельности для налогоплательщиков, применяющих общую систему налогообложения и специальные налоговые режимы.

Показатели уровня налоговой нагрузки дают представление о том, какую часть добавленной стоимости, созданной трудом и капиталом в конкретной организации, государство изымает посредством налогового механизма в бюджетную систему страны, а какую оставляет организации и наемным работникам (в форме вознаграждения за труд). Также данные показатели используются налоговыми органами в процессе отбора организаций для проведения выездных налоговых проверок, так, если нагрузка окажется ниже среднего уровня по конкретному виду экономической деятельности, эта организация становится объектом внимания налоговых органов. В г. Кострома, например уровень нагрузки организации, осуществляющей финансовое посредничество и применяющей общую систему налогообложения, установлен в размере 39,42%. При этом, в данной организации размер среднемесячной заработной платы в расчете на 1 работника, должен составлять 33 394 рублей.

Постановление вступает в силу со дня его подписания.

В целях пропаганды традиционных духовно-нравственных, гуманистических ценностей и патриотического воспитания граждан утверждена долгосрочная целевая программа "Патриотическое и духовно-нравственное воспитание граждан Костромской области на 2012 - 2015 годы". Государственным заказчиком программы является администрация области. Основная цель программы - воспитание нравственного, ответственного, инициативного и компетентного гражданина России, совершенствование системы патриотического и духовно-нравственного воспитания, обеспечивающего восстановление традиционной российской духовности и нравственности во всех сферах жизнедеятельности, формирование у граждан Российской Федерации высокого патриотического сознания, верности Отечеству. Указанная цель достижима путем решения таких задач, как: утверждение в обществе социально значимых патриотических ценностей, взглядов и убеждений, уважения к культурному и историческому прошлому России, к традициям; повышение престижа военной службы; формирование у детей и молодежи основ нравственного самосознания личности (совести); создание и обеспечение реализации возможностей для более активного вовлечения граждан в решение социально-экономических, культурных, правовых, экологических и других проблем. Ожидается, что реализация программных мероприятий обеспечит заинтересованность граждан в развитии экономики региона, желание сочетать общественные и личные интересы, увеличит количество научно-исследовательских работ по проблемам патриотического воспитания, а также степень их внедрения в теорию и практику патриотического воспитания. Реализация программы будет осуществляться в течение 2012 - 2015 г.г. На весь период реализации программы объем финансирования составляет 51 984,0 тыс. рублей за счет средств областного и местных бюджетов.

Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Лица, которым назначены ежемесячная доплата к трудовой пенсии по старости (инвалидности), ежемесячное пожизненное содержание, дополнительное материальное обеспечение, потеряли право получения пенсии за выслугу лет. С другой стороны, государственные гражданские служащие Костромской области при наличии стажа государственной гражданской службы не менее 25 лет и расторгнувшие служебный контракт по собственной инициативе, получили право на получение пенсии за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности государственной гражданской службы Костромской области не менее 7 лет. Размер среднемесячного заработка служащих, из которого была назначена ежемесячная доплата к государственной пенсии до 1 января 2012 года, подлежит перерасчету с 1 января 2012 года. При перерасчете среднемесячного заработка, учитывается размер должностного оклада, ежемесячной надбавки за сложность, напряженность, высокие достижения в труде и специальный режим работы, надбавки за выслугу лет, ежемесячной процентной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, премии по результатам работы.

Закон вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 года.