Горячие документы. Кемеровская область. 26 ноября 2011

Определено, что на территории Киселевского городского округа установлен земельный налог в размерах 0,15 %, 1 % и 1,5 % в зависимости от видов земельных участков. Установлены сроки и порядок уплаты земельного налога, а также виды налоговых льгот.

Решение вступает в силу с 1 января 2012 г., но не ранее чем по истечении одного месяца со дня его официального опубликования.

Установлен порядок предоставления бюджетных инвестиций муниципальным автономным и муниципальным бюджетным учреждениям городского округа в объекты муниципальной собственности. Данные инвестиции предоставляются в соответствии с договором (соглашением), заключаемым между структурным подразделением Администрации города, осуществляющим полномочия учредителя в отношении муниципального автономного, муниципального бюджетного учреждения, и муниципальным автономным и бюджетным учреждением. Указаны условия предоставления бюджетных инвестиций.

Постановление подлежит обнародованию на официальном сайте Администрации г. Юрги и вступает в силу со дня его обнародования.

С целью участия населения города в пропаганде, профилактике и (или) тушении пожаров, проведении аварийно-спасательных работ создана добровольная пожарная охрана (далее - ДПО). Урегулированы основные отношения в области создания условий для деятельности ДПО и определены общие правовые, организационные, экономические и финансовые принципы деятельности данной организации. Указаны полномочия и права администрации городского округа в сфере создания условий для деятельности ДПО и участия граждан в обеспечении первичных мер пожарной безопасности, а также меры поощрения членов организации и граждан, участвовавших в обеспечении первичных мер пожарной безопасности.

Решение вступает в силу с момента его официального опубликования в средствах массовой информации.

Определен механизм отбора товариществом собственников жилья, жилищным, жилищно-строительным кооперативом или иным специализированным потребительским кооперативом либо выбранной собственниками помещений в многоквартирном доме управляющей организацией подрядных организаций для выполнения работ по капитальному ремонту многоквартирного дома. Отбор проходит путем проведения открытого конкурса, который осуществляется вышеперечисленными категориями. Указаны участники конкурсных процедур, порядок опубликования информации о конкурсе и порядок подачи и рассмотрения заявок.

С 1 января 2012 г. вводится новая система оплаты труда работников государственных учреждений Кемеровской области, подведомственных департаменту лесного комплекса, включающая в себя оклад по профессиональной квалификационной группе, ставку по профессиональной квалификационной группе, оклад (должностной оклад), ставку заработной платы, повышающие коэффициенты к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы за ученую степень, почетное звание, персональные повышающие коэффициенты к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера.

Указаны основные условия оплаты труда, порядок установления компенсационных и стимулирующих выплат, а также условия оплаты труда руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера и порядок исчисления размера средней заработной платы работников основного персонала для определения размера должностного оклада руководителя учреждения.

Определены порядок и условия установления окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, а также компенсационных и стимулирующих выплат работникам муниципального учреждения "Управление по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям города Прокопьевска".

Уточнено, что в условия оплаты труда работников учреждения включают размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, выплат компенсационного и стимулирующего характера. А заработная плата работника учреждения, состоящая из вознаграждения за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, компенсационных выплат (доплаты за особый режим работы, за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, за работу в особых климатических условиях), и стимулирующих выплат (выплаты за выслугу лет, премиальной ежемесячной выплаты), не может быть ниже МРОТ.

Уточнено, что обязательным условием зачисления граждан в муниципальные общеобразовательные учреждения является предъявление документа, удостоверяющего личность одного из законных представителей, либо документа, удостоверяющего личность лица, действующего от имени законного представителя ребенка на основании доверенности.

Постановление подлежит обнародованию на официальном сайте Администрации города Юрги и вступает в законную силу с момента его обнародования.