Новости и аналитика Горячие документы Региональные Карачаево-Черкессия Постановление Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 30 августа 2010 г. N 306 "О введении новой системы оплаты труда работников республиканских государственных учреждений, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта"

Обзор документа

18 сентября 2010

gerb

Правительство Карачаево-Черкесской Республики


Постановление Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 30 августа 2010 г. N 306 "О введении новой системы оплаты труда работников республиканских государственных учреждений, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта"

Обзор документа

Усовершенствована система оплаты труда работников учреждений Карачаево-Черкесской Республики, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта.
Системы оплаты труда работников указанных учреждений включают в себя размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, выплаты компенсационного и стимулирующего характера. При установлении размеров окладов (должностных окладов), ставок заработной платы учитываются требования к профессиональной подготовке, уровню квалификации работника.
Размер компенсационных выплат устанавливается в процентах к окладам (должностным окладам). Размеры и условия выплат стимулирующего характера устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами.
Урегулирован порядок определения размера заработной платы для руководителя, его заместителей и главного бухгалтера. Размеры должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера руководителя республиканского государственного учреждения устанавливаются Министерством имущественных и земельных отношений Карачаево-Черкесской Республики по представлению органа исполнительной власти, в ведомственной подчиненности которого находится учреждение.
Постановление вступает в силу с 1 сентября 2010 года.
Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Назад