Закон Карачаево-Черкесской Республики от 14 июля 2023 г. N 30-РЗ "О внесении изменений в статьи 11 и 14 Закона Карачаево-Черкесской Республики "О статусе лиц, замещающих государственные должности Карачаево-Черкесской Республики"

Фонд оплаты труда лиц, замещающих государственные должности КЧР: что нового?

Теперь при формировании фонда оплаты труда лиц, замещающих государственные должности Карачаево-Черкесской Республики, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):

- должностного оклада - в размере 12 должностных окладов;

- ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет - в размере 3,6 должностных окладов;

- ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия службы - в размере 19,2 должностных окладов;

- ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере 9 должностных окладов;

- премий, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере 0,1 должностных окладов;

- ежемесячного денежного поощрения - в размере 15,6 должностных окладов;

- единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи в размере 5 должностных окладов.

Закон вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2023 г.