Новости и аналитика Горячие документы Региональные Карачаево-Черкессия Приказ Министерства труда и социального развития Карачаево-Черкесской Республики от 20 августа 2019 г. N 140 "Об утверждении положения о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей республиканских бюджетных и казенных учреждений, подведомственных Министерству труда и социального развития Карачаево-Черкесской Республики, и лицами, замещающими эти должности" (не вступил в силу)

Обзор документа

31 августа 2019

gerb

Министерство труда и социального развития Карачаево-Черкесской Республики


Приказ Министерства труда и социального развития Карачаево-Черкесской Республики от 20 августа 2019 г. N 140 "Об утверждении положения о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей республиканских бюджетных и казенных учреждений, подведомственных Министерству труда и социального развития Карачаево-Черкесской Республики, и лицами, замещающими эти должности" (не вступил в силу)

Обзор документа


Как проверяется достоверность и полнота сведений о доходах и имуществе, представленных руководителями госучреждений, подведомственных Минсоцразвития КЧР?

Проверка осуществляется по решению учредителя госучреждения или лица, которому такие полномочия предоставлены учредителем. Проверку осуществляет уполномоченное структурное подразделение Министерства, в функции которого входит проверка сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера - организационно-правовой отдел.

Основанием для проверки является информация, представленная в письменном виде правоохранительными органами, иными госорганами, органами МСУ и их должностными лицами; должностными лицами кадровых служб; постоянно действующими руководящими органами политических партий и др. Установлено, что анонимная информация не может служить основанием для проверки.

Проверка проводится в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней. По результатам проверки учредитель госучреждения принимают одно из следующих решений: назначение гражданина, претендующего на замещение должности руководителя учреждения, на эту должность; отказ; применение к лицу, замещающему должность руководителя, мер дисциплинарной ответственности.

При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в соответствующие госорганы.

Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Назад