Распоряжение Главы Неманского городского округа Калининградской области от 23 июля 2007 г. N 437-р "Об утверждении Положения о формировании и работе с резервом кадров для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации Неманского городского округа"

Определено, что кадровый резерв администрации городского округа - это граждане, прошедшие отбор и зачисленные в списки резерва для замещения вакантных должностей муниципальной службы в администрации Неманского городского округа. Формирование резерва проводится в целях своевременного замещения вакансий по муниципальным должностям, внедрения в практику работы с кадрами прогнозирования служебных перемещений (планирование карьеры), снижения рисков при назначениях на вакантные муниципальные должности. Ответственность за организацию формирования и работу с резервом возлагается на управление делами администрации городского округа. Приведены принципы и порядок формирования, перечень документов, предоставляемых на имя главы городского округа, и образец анкеты кандидата для зачисления в резерв кадров. Гражданин зачисляется в резерв с момента занесения данных о нем в книгу резерва.